招聘啟事范文（通用31篇）

招聘啟事范文 篇1

招聘崗位：活動(dòng)策劃

聯(lián)系方式：

聯(lián)系地址：

崗位職責(zé)：

1、結(jié)合產(chǎn)品賣點(diǎn)、品牌文化及消費(fèi)人群，制定相應(yīng)的營(yíng)銷和推廣手段，做各類線上店鋪營(yíng)銷活動(dòng)策劃；

2、策劃、撰寫線上店鋪各類活動(dòng)文案，并在所有線上的平臺(tái)推廣，整體把所握線上活動(dòng)營(yíng)銷節(jié)奏；

3、配合行業(yè)大促，策劃公司官網(wǎng)、官微、等媒體活動(dòng)，為線上平臺(tái)精準(zhǔn)引流；

4、電商平臺(tái)、微信、微博、社區(qū)等媒體整合營(yíng)銷推廣；

5、整合強(qiáng)大的網(wǎng)絡(luò)資源，確保市場(chǎng)和銷售策略的有效實(shí)施；

任職要求：

1、電商店鋪活動(dòng)策劃2年以上，獨(dú)立策劃電商營(yíng)銷活動(dòng)的整套方案，撰寫文案，執(zhí)行能力強(qiáng)；

2、精通天貓京東平臺(tái)店鋪運(yùn)營(yíng)規(guī)則，熟悉市場(chǎng)和企業(yè)策劃、市場(chǎng)營(yíng)銷、廣告宣傳等網(wǎng)絡(luò)媒體業(yè)務(wù)流程；

3、具有較強(qiáng)的品牌推廣能力；豐富的想象力和創(chuàng)意能力；觸覺銳利，思路清晰，創(chuàng)意出彩；

4、能準(zhǔn)確把握活動(dòng)策劃方向及概念，并具有獨(dú)立編制方案的能力；

5、有敏銳的市場(chǎng)洞察力，豐富的想象力，具備扎實(shí)的文字功底，思維敏捷、附有創(chuàng)造力。

招聘啟事范文 篇2

秩序維護(hù)：年齡30周歲以下

工資待遇：1800元/月

1、身高1.72米以上(赤足測(cè)量)，五官端正，身體健康; 思想進(jìn)步，無紋身和任何不良記錄;

2、有良好的職業(yè)道德，極強(qiáng)的敬業(yè)精神和工作責(zé)任感;

3、具備一定的消防安控操作基礎(chǔ)知識(shí)，熟練使用電腦;

4、工作認(rèn)真細(xì)致，原則性和服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，有團(tuán)隊(duì)意識(shí);

5、能夠適應(yīng)24小時(shí)分時(shí)段倒班輪休制。

保潔員：年齡45周歲以下

工資待遇：1200元/月

1、身體健康，能夠吃苦耐勞;

2、從事過保潔工作者優(yōu)先考慮;

3、工作認(rèn)真仔細(xì)，有較強(qiáng)的責(zé)任心;

4、能夠適應(yīng)倒班制度。

以上崗位一經(jīng)錄用，均提供住宿。

聯(lián)系電話：

公司地址：

招聘啟事范文 篇3

因生產(chǎn)需要，從即日起雅圖仕開始招聘暑假工，歡迎廣大利奧人踴躍推薦人員，并按照以下指引前來應(yīng)聘，謝謝!

面試時(shí)間：周一至周五 13：30

面試地點(diǎn)：號(hào)門

年齡要求：18周歲以上(部分崗位需安排上夜班)

所需證件：本人有效第二代身份證

所需物品：一寸彩色免冠近照2張、黑色簽字筆1支

招聘熱線：

注意事項(xiàng)：

1、所有崗位經(jīng)體檢合格，方可入職;

2、公司可提供住宿，自備生活用品。

招聘啟事范文 篇4

xx市xx街道現(xiàn)有公辦幼兒園10處，其中省級(jí)示范園4處，濰坊市示范園5處，濰坊市十佳幼兒園1處，為加快學(xué)前教育的發(fā)展步伐，街道充分整合自然和人文的豐富教育資源，通過深化改革，促進(jìn)兒童和諧發(fā)展。

xx街道堅(jiān)持實(shí)行一體化、標(biāo)準(zhǔn)化管理，

真正形成發(fā)展合力，以高質(zhì)量的特色教育，有效緩解城區(qū)入園難的問題，引領(lǐng)全市學(xué)前教育實(shí)現(xiàn)均衡優(yōu)質(zhì)發(fā)展，為滿足教學(xué)需要，街道計(jì)劃繼續(xù)招聘部分教職工。

一、招聘計(jì)劃

崗位

招聘人數(shù)

教師

10

保育員

1

二、招聘條件

教師要求：中專及以上學(xué)歷，學(xué)前教育及相近專業(yè)，非師范類畢業(yè)生有教師資格證也可以參加;熱愛教育事業(yè)，身心健康;應(yīng)聘者不受地域限制，應(yīng)往屆優(yōu)秀畢業(yè)生皆可，有教學(xué)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，年齡35周歲以下(x年6月30日以后出生)。保育員：初中及以上學(xué)歷，熱愛教育事業(yè)，身心健康，有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，年齡30周歲以上(x年6月30日以前出生)。

三、招聘程序和方法

1、教師應(yīng)聘，根據(jù)“自愿報(bào)名、擇優(yōu)聘用”的原則，聘請(qǐng)第三方相關(guān)專業(yè)評(píng)委負(fù)責(zé)招聘工作，采取面試和說課的方式進(jìn)行，不進(jìn)行筆試。保育員應(yīng)聘同樣根據(jù)“自愿報(bào)名、擇優(yōu)聘用”的原則，采取面試和技能操作方式進(jìn)行，不進(jìn)行筆試。

(一)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

報(bào)名時(shí)間：x年6月 2日至6月4日

報(bào)名地址：xx市xx街道東關(guān)幼兒園

聯(lián)系人：陳老師 劉老師

報(bào)名咨詢電話：

(二)面試、現(xiàn)場(chǎng)測(cè)評(píng)

面試時(shí)間：初定于x年 6月23日，上午8:30—11:30

面試地點(diǎn)：xx市xx街道東關(guān)幼兒園

教師面試時(shí)，聘請(qǐng)第三方相關(guān)專業(yè)評(píng)委，分別進(jìn)行面試和技能展示。保育員面試時(shí)，由各園長(zhǎng)、保教主任，采取面試和現(xiàn)場(chǎng)操作的方式進(jìn)行測(cè)評(píng)。具體時(shí)間和要求提前一天電話通知，請(qǐng)保持電話暢通，經(jīng)審查不符合招聘條件的不再通知面試。

應(yīng)聘者面試時(shí)，需攜帶身份證、個(gè)人簡(jiǎn)歷、畢業(yè)證書原件和復(fù)印件一份(教師帶教師資格證、保育員證等)材料真實(shí)有效，如有虛假，取消應(yīng)聘資格。

四、聘用

1、面試合格，錄用以后簽訂勞動(dòng)合同(試用期3個(gè)月)，試用期間工資1800元。

2、試用結(jié)束，由教辦正式聘任，并依法繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)，基本工資1800+績(jī)效工資+教齡工資.

xx市xx街道教育管理辦公室

x年 6月20日

招聘啟事范文 篇5

x有限公司招聘啟事

x有限公司是紅酒銷售平臺(tái)商，主要經(jīng)營(yíng)長(zhǎng)城桑干系列高端紅酒。公司除提供較好的薪酬待遇，同時(shí)也為公司員工提供持續(xù)的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。本公司為了業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)特招聘以下職位：

銷售主管 主要職位職責(zé)：

1. 區(qū)域市場(chǎng)開拓、了解市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、制定并執(zhí)行銷售策略。 2. 做好銷售人員指導(dǎo)和管理工作。 3. 區(qū)域市場(chǎng)顧客的維護(hù)和服務(wù)。4. 執(zhí)行被批準(zhǔn)的或上級(jí)下達(dá)的開發(fā)計(jì)劃，定期做出開發(fā)報(bào)告。

職位要求：

1. 專科以上學(xué)歷，有酒水行業(yè)相關(guān)知識(shí)和2年從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，愿意在此行業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展的有志之 士。

2. 具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓能力，較強(qiáng)的談判能力。

3. 吃苦耐勞、責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。

具有一定的管理領(lǐng)導(dǎo)能力。公司提供良好的發(fā)展平臺(tái)，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 待遇：+提成+獎(jiǎng)金+保險(xiǎn)(轉(zhuǎn)正后)

銷售專員

主要職位職責(zé)：

1. 根據(jù)部門總體市場(chǎng)策略編制自己的銷售計(jì)劃及目標(biāo)。

2. 負(fù)責(zé)公司的產(chǎn)品銷售工作和完成各項(xiàng)指標(biāo)。

3. 管理開發(fā)好自己的顧客，拓展與老顧客的業(yè)務(wù)。

4. 與顧客保持良好溝通，實(shí)時(shí)把握顧客需求，提高顧客滿意度。

職位要求：

1. 熱愛銷售工作，有市場(chǎng)開拓精神，具有獨(dú)立的分析和解決問題的能力。

2. 工作認(rèn)真、積極、有高度的責(zé)任心，具有敏銳的市場(chǎng)眼光和良好的職業(yè)操守，有明確的 個(gè)人職業(yè)規(guī)劃。

3. 成熟的溝通技巧及良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。 待遇：+提成+獎(jiǎng)金+保險(xiǎn)(轉(zhuǎn)正后)

推廣主管

主要職位職責(zé)：

1. 利用各種有效地推廣策劃方案，提高產(chǎn)品的知名度; 2. 有一定的文案策劃能力，更好地引導(dǎo)顧客了解公司產(chǎn)品; 3. 協(xié)助團(tuán)隊(duì)規(guī)劃產(chǎn)品推廣策略，制訂推廣計(jì)劃并推進(jìn)實(shí)施; 4. 對(duì)各項(xiàng)產(chǎn)品數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，評(píng)估推廣效果并提出更有效的方案。

職位要求：

1. 有2年以上實(shí)際推廣經(jīng)驗(yàn)，對(duì)各種類型推廣有一定的經(jīng)驗(yàn)。

2. 熟悉產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)推廣，精通低成本營(yíng)銷推廣方式并有成功經(jīng)驗(yàn)，并有一定顧客資源。 3. 熟悉商超、餐飲、團(tuán)購(gòu)等各種推廣渠道，了解最新動(dòng)態(tài); 4. 善于溝通，具備很強(qiáng)執(zhí)行能力;5. 具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，責(zé)任感強(qiáng);6. 有較強(qiáng)的寫作能力、口頭表達(dá)能力及交際能力

待遇：+獎(jiǎng)金+保險(xiǎn)(轉(zhuǎn)正后)

推廣專員

主要職位職責(zé)：

1. 負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)市場(chǎng)推廣工作的落實(shí)、執(zhí)行和跟蹤，并對(duì)后期工作進(jìn)行分析和匯報(bào); 2. 完成所負(fù)責(zé)產(chǎn)品的推廣計(jì)劃，完善和拓展市場(chǎng)推廣網(wǎng)絡(luò); 3. 保持良好的渠道聯(lián)系，維護(hù)與合作伙伴的關(guān)系。

職位要求：

1. 專科以上學(xué)歷，一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

2. 具有出色的溝通談判能力，較強(qiáng)的組織、策劃、協(xié)調(diào)能力，有敏銳的市場(chǎng)洞察力和優(yōu)秀的預(yù)測(cè)、決策能力;

3. 具有良好的職業(yè)道德、積極進(jìn)取的工作熱情與較強(qiáng)的承壓能力，善于獨(dú)立分析問題解決問題，具備吃苦精神，責(zé)任心強(qiáng);4. 市場(chǎng)執(zhí)行力強(qiáng)，能協(xié)助主管進(jìn)行市場(chǎng)推廣方案的策劃、組織和實(shí)施。

待遇：+獎(jiǎng)金+保險(xiǎn)(轉(zhuǎn)正后)

工作時(shí)間： 聯(lián)系人： 電話： 公司地址： 郵箱：

招聘啟事范文 篇6

國(guó)際大酒店是經(jīng)國(guó)家旅游局審批掛牌的四星級(jí)旅游飯店，現(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，特面向社會(huì)廣納精英人才，誠(chéng)邀有識(shí)之士加盟，共創(chuàng)美好事業(yè)!

1、餐飲部：服務(wù)員;

2、客房部：服務(wù)員、前臺(tái)接待、文員;

3、財(cái)務(wù)部：收銀員;

4、工程部：綜合維修工、弱電工。

以上崗位男女不限，年齡在50歲以內(nèi)，包食宿、辦社保和意外保險(xiǎn)等;工資待遇高于本縣同行業(yè)標(biāo)準(zhǔn);享有固定月假、國(guó)家法定假及帶薪年休假。

另有各部門高管虛位以待，待遇面議。

所需資料：身份證原件及復(fù)印件3份，近期1寸彩照片3張，畢業(yè)證原件及復(fù)印件1份，健康證、特殊工種證書等。

應(yīng)聘地點(diǎn)：酒店五樓行政人事部

聯(lián)系電話：

招聘啟事范文 篇7

一、招聘時(shí)間

起止時(shí)間：x6年12月9日-x6年12月31日

(簡(jiǎn)歷投遞：x6年12月9日-x6年12月31日)

(面試考核：x7年1月1日-x7年1月15日)具體簡(jiǎn)歷投遞、面試考核時(shí)間以招聘單位安排為準(zhǔn)。

二、招聘程序

1、計(jì)劃公布：請(qǐng)各應(yīng)聘者詳細(xì)了解招聘計(jì)劃，具體招聘崗位、專業(yè)學(xué)科要求、招聘人數(shù)情況等。

2、簡(jiǎn)歷投遞：招聘期內(nèi)所有應(yīng)聘者需在人事處招聘管理信息系統(tǒng)中注冊(cè)并投遞簡(jiǎn)歷。

3、簡(jiǎn)歷初審：招聘單位經(jīng)過初審、篩選，確定面試候選人。

4、面試考核：組織進(jìn)行面試及考核，具體考核方式由招聘單位根據(jù)學(xué)校相關(guān)文件要求確定。

5、學(xué)校審批：招聘單位將擬接收候選人材料報(bào)學(xué)校評(píng)議審批。

6、體檢錄用：辦理相關(guān)手續(xù)。

三、相關(guān)待遇

關(guān)于林業(yè)大學(xué)教師崗位的落戶政策、薪酬補(bǔ)貼等待遇問題將根據(jù)國(guó)家及學(xué)校的相關(guān)文件要求執(zhí)行。

四、聯(lián)系方式

人事處聯(lián)系人：徐老師、王老師

電話：

傳真：

地址：xx市xx區(qū)路號(hào)林業(yè)大學(xué)人事處

網(wǎng)址：

招聘啟事范文 篇8

因工作需要,xx市土地利用發(fā)展中心計(jì)劃招聘編外聘用人員1名。為更好地選拔優(yōu)秀人才,現(xiàn)面向社會(huì)進(jìn)行公開招聘。

一、招聘崗位及條件

(一)招聘崗位

土地供應(yīng)管理崗工作人員1名。

(二)招聘條件

1.學(xué)歷:大專及以上學(xué)歷;

2.專業(yè):不限;

3.工作責(zé)任心強(qiáng),認(rèn)真細(xì)心。

二、報(bào)名辦法

(一)報(bào)名材料:

1.《xx市土地利用發(fā)展中心招聘編外聘用人員報(bào)名表》(詳見附件);

2.相關(guān)學(xué)歷證明(原件及復(fù)印件);

3.本人身份證(原件及復(fù)印件);

4.本人戶口本(原件供審核);

5.相關(guān)榮譽(yù)證書等材料。

(二)報(bào)送方式:現(xiàn)場(chǎng)交付。請(qǐng)報(bào)考者本人將相關(guān)材料交至xx市土地利用發(fā)展中心,地址:xx市越秀區(qū)豪賢路193號(hào)16樓1607室,聯(lián)系人:,聯(lián)系電話:。

(三)接收?qǐng)?bào)名時(shí)間:自公告發(fā)布之日至x年1月26日,上午8:30-12:00,下午2:00-5:30(節(jié)假日不接受報(bào)名)。

三、招聘程序

(一)資格審核及初步篩選

1.對(duì)報(bào)考者提供的信息及申請(qǐng)材料進(jìn)行審核,弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消錄其用資格。

2.對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行初步篩選,對(duì)初審合格者通過短信或電話方式通知考生筆試。

(二)考試

考試包括筆試和面試。

1.筆試?？偝煽?jī)?yōu)?00分,合格分?jǐn)?shù)線為60分。筆試時(shí)間、地點(diǎn)以短信或電話通知為準(zhǔn)。

2.面試。筆試閱卷結(jié)束后,中心在合格人員中按照從高分到低分確定面試人選。面試時(shí)間、地點(diǎn)將通過短信或電話方式通知。

(三)體檢考察

1.體檢。根據(jù)參考人員的總成績(jī),按照擬錄用人數(shù)1:1的比例,以最高分確定體檢人選,體檢由中心通過電話或短信方式通知,并組織考生到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢。

2.考察。通過查閱個(gè)人檔案、聯(lián)系原工作單位等方式對(duì)體檢合格的擬聘用人員進(jìn)行考察。

因體檢或考察不合格或者放棄錄用的,按照考試總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

(四)辦理入職手續(xù)

中心從考試、體檢、考察合格人員中確定擬錄用人員,通過xx市南方人才資源租賃中心以勞務(wù)派遣方式到我中心工作,由xx市南方人才資源租賃中心為聘用人員簽訂勞動(dòng)合同并辦理相關(guān)聘用手續(xù)。

(五)其他

在以上程序中,未收到通知的考生,視作未通過,不再另行通知。

招聘啟事范文 篇9

公司規(guī)模500-1000人

公司性質(zhì)民營(yíng)企業(yè)

所屬行業(yè)

注冊(cè)資金

聯(lián)系人人事行政部

聯(lián)系電話：

公司傳真:

E-mail:

所在地-上海-公司地址xx區(qū)路2500號(hào)工業(yè)園區(qū)大樓12層

公司網(wǎng)址

企業(yè)簡(jiǎn)介

上海富力房地產(chǎn)開發(fā)有限公司

富力地產(chǎn)創(chuàng)始于1994年，注冊(cè)資金7.6億元人民幣，擁有一個(gè)多元化的優(yōu)質(zhì)物業(yè)組合。集房地產(chǎn)設(shè)計(jì)、開發(fā)、工程監(jiān)理、銷售、物業(yè)管理、房地產(chǎn)中介等業(yè)務(wù)為一體，擁有國(guó)家建設(shè)部頒發(fā)的一級(jí)開發(fā)資質(zhì)、甲級(jí)設(shè)計(jì)資質(zhì)、甲級(jí)工程監(jiān)理資質(zhì)、一級(jí)物業(yè)管理資質(zhì)及一級(jí)房地產(chǎn)中介資質(zhì)。從大本營(yíng)廣州開始，富力的業(yè)務(wù)已擴(kuò)展至北京、上海、天津、重慶、成都、海南、西安、江蘇、沈陽(yáng)、太原、惠州等十多個(gè)城市和地區(qū)，基本上已實(shí)現(xiàn)全國(guó)性的布局策略。

20xx年7月14日在香港聯(lián)交所主辦上市，被納入恒生中國(guó)企業(yè)指數(shù)的內(nèi)地房地產(chǎn)企業(yè)，并榮登市值較高公司之一

20xx至20xx年，連續(xù)五年蟬聯(lián)國(guó)家統(tǒng)計(jì)局評(píng)選及公布的“中國(guó)房地產(chǎn)企業(yè)綜合實(shí)力第一名”

20xx年10月榮獲國(guó)家稅務(wù)局計(jì)劃統(tǒng)計(jì)司權(quán)威發(fā)布的“中國(guó)納稅百?gòu)?qiáng)排行榜房地產(chǎn)行業(yè)第一名”

20xx年4月，“富力地產(chǎn)”被認(rèn)定為中國(guó)馳名商標(biāo)

20xx年銷售額超過230億元

各類慈善捐贈(zèng)累計(jì)超過一億五千萬

招聘啟事范文 篇10

Bilingual Secretary Wanted

Our company requires a bilingual secretary for our office。She must be bilingual in English and Japanese。 Competitive salary and good benefits package， with a challenge to grow within this expanding enterprise， are offered to 21—25 years old young girls with excellent secretarial skills， the ability to communicate， an outgoing personality and strong sense of responsibility。

Applications with photo， addressed to the Human Resources Department， 123 Sunshine Road， Guangzhou， are welcome。

招聘啟事范文 篇11

廣播電視臺(tái)新聞中心為適應(yīng)當(dāng)前媒體競(jìng)爭(zhēng)發(fā)展新形勢(shì)，進(jìn)一步豐富節(jié)目?jī)?nèi)容，提高節(jié)目水平，加強(qiáng)與新媒體深度融合，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘有識(shí)、有才的新聞?dòng)浾?、編?9名(其中包括定向招聘駐記者站記者3名、駐記者站記者1名)。

招聘條件:

1、具有全日制國(guó)民高等教育一類本科高校、相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;

2、思路清晰，交流表達(dá)順暢，普通話標(biāo)準(zhǔn)，知識(shí)儲(chǔ)備豐富，有滿足相關(guān)工作的技能;

3、有責(zé)任意識(shí)、合作精神，能吃苦耐勞;有強(qiáng)烈的媒體職業(yè)理想，立志做一名優(yōu)秀新聞工作者;

4、年齡30周歲以下，特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬。

5、同等條件下，熟悉微博、微信等新媒體運(yùn)營(yíng)和維護(hù)業(yè)務(wù)的從優(yōu)。

報(bào)名時(shí)間:

10月14日(周一)起至10月18日(周五)結(jié)束

報(bào)名方式:

請(qǐng)登錄網(wǎng)下載并填寫報(bào)名表，發(fā)送至

咨詢電話:

招聘啟事范文 篇12

工業(yè)園區(qū)是和兩國(guó)政府間合作的旗艦項(xiàng)目，園區(qū)行政區(qū)劃288平方公里，常住人口80萬。工業(yè)園區(qū)的發(fā)展目標(biāo)是建成國(guó)際化、現(xiàn)代化、信息化的生態(tài)型、創(chuàng)新型、幸福型新城區(qū)。開發(fā)建設(shè)二十二年來，已取得了令人矚目的成就，連續(xù)多年名列“xx城市最具競(jìng)爭(zhēng)力開發(fā)區(qū)”排序榜首，綜合發(fā)展指數(shù)位居國(guó)家級(jí)開發(fā)區(qū)第二位。20xx年，獲批成為全國(guó)首個(gè)開展開放創(chuàng)新綜合試驗(yàn)區(qū)域。

為加快工業(yè)園區(qū)衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展，園區(qū)設(shè)立4所公立二級(jí)綜合醫(yī)院：x海醫(yī)院、x湖醫(yī)院、x塘醫(yī)院、x浦醫(yī)院，其中x塘醫(yī)院、x浦醫(yī)院正在建設(shè)中;6所社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心(婁葑社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、跨塘社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、唯亭社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、斜塘社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、車坊社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、勝浦社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心)以及中新合作區(qū)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)。因業(yè)務(wù)工作需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘醫(yī)務(wù)人員，歡迎勤勉、敬業(yè)的有識(shí)之士加盟。

一、招聘條件

1、遵紀(jì)守法、愛崗敬業(yè);

2、具備各崗位所要求的專業(yè)條件;

3、身體健康。

二、人員待遇：

經(jīng)考核錄用人員，實(shí)行人事代理管理，給以具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬，參加工業(yè)園區(qū)社保(參加養(yǎng)老、醫(yī)療、住房等社會(huì)保險(xiǎn))。

三、報(bào)名方式：

報(bào)名采用郵件方式進(jìn)行，應(yīng)聘人員下載并填寫報(bào)名表，并將報(bào)名表及本人身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、相關(guān)資格證書及職稱證書掃描件等一并發(fā)送電子郵件至相應(yīng)應(yīng)聘單位郵箱，報(bào)名截止日期x年11月22日。聯(lián)系人：沈老師，電話。

招聘啟事范文 篇13

現(xiàn)服裝有限公司因發(fā)展需要招300名縫紉操作工，具體要求及福利待遇如下：

1, 凡年滿16周歲、40周歲以下(特殊情況例外)，具有有效身份證件，女性優(yōu)先，身體健康無疾病者均可報(bào)名。

2, 無縫紉經(jīng)歷者(20歲以下)，公司負(fù)責(zé)培訓(xùn)15天后上崗，培訓(xùn)期間免費(fèi)食宿，并補(bǔ)助培訓(xùn)津貼。

3，縫紉熟練工按全計(jì)件計(jì)工資，平均工資水平20xx元左右，對(duì)于多技能工公司將給予500元/月的津貼費(fèi)。

4，凡入職第一天起(含培訓(xùn)期)即包吃住，住宿4-6人/間，空調(diào)房公寓樓，宿舍區(qū)設(shè)小買部，浴室每日開放。

5, 公司內(nèi)設(shè)有員工俱樂部，有乒乓室、網(wǎng)吧、放映室、臺(tái)球房、圖書館等免費(fèi)開放。

6, 公司實(shí)行全勤獎(jiǎng)、大干獎(jiǎng)、競(jìng)賽獎(jiǎng)、6S評(píng)比獎(jiǎng)、年終獎(jiǎng)、工齡補(bǔ)貼等獎(jiǎng)項(xiàng)。

7, 公司每年提供員工一次國(guó)內(nèi)旅游，評(píng)為優(yōu)秀員工赴境外旅游、提供赴蘇州市服裝進(jìn)修學(xué)校深造半年(6000多元學(xué)費(fèi)免除)、每年推薦2--3名員工赴日本研修(出國(guó)費(fèi)用免除，月研修津貼約10萬日元)。

8, 外地員工每年春節(jié)享受一次公司承擔(dān)的探親來回費(fèi)用，所有員工按時(shí)開工報(bào)到享有總經(jīng)理開門紅包。

9, 員工正式錄用后，即為每位員工“量身”定制職業(yè)生涯五年發(fā)展規(guī)劃，第一渠道是培養(yǎng)多技能工、第二是通過自己學(xué)校培養(yǎng)成為技術(shù)人才或管理人才。

10, 每位員工每年春節(jié)前得到一份價(jià)值20xx元的世界品牌服裝大禮包，有一年四季各類服裝10余件。

本公司熱忱歡迎全國(guó)各地?zé)嶂杂诜b事業(yè)的適齡青年加盟天源，“出人才、出產(chǎn)品、出效益”是天源公司的理念，也是我們共同的核心價(jià)值觀。

單 位：服裝有限公司

地 址：

聯(lián)系方式：

聯(lián)系人：

招聘啟事范文 篇14

xx有限公司責(zé)任公司招聘啟事

要求：

1.先公司自我介紹

2.需要招聘員工的具體要求：年齡、性別、學(xué)歷要求、能力要求、崗位職責(zé)、工作經(jīng)驗(yàn)、其他要求、工作待遇

3.要求面試者提供個(gè)人簡(jiǎn)歷和哪些證件，何時(shí)面試以及應(yīng)聘流程。

4.面試具體描述：x月xx日 在進(jìn)行面試或者復(fù)試

5.最后落款：x有限公司責(zé)任公司人事部

聯(lián)系地址：x省x市

聯(lián)系人：某某

電話：

公司網(wǎng)址：

招聘啟事范文 篇15

按照《x大學(xué)x6年度增人計(jì)劃》，圖書館需招聘編制內(nèi)工作人員1名。依據(jù)學(xué)校有關(guān)新增人員招聘制度，現(xiàn)發(fā)布招聘啟事如下：

一、招聘條件

1.碩士研究生及以上學(xué)歷，要求取得“雙證”(畢業(yè)證、學(xué)位證)，年齡不超過30周歲(1986年4月1日之后出生);

2.專業(yè)不限;

3.身心健康，品行端正，遵紀(jì)守法，未受過任何紀(jì)律處分;

4.有較強(qiáng)的組織管理能力、協(xié)調(diào)溝通能力和語(yǔ)言、文字表達(dá)能力。

5.有圖書館相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。

6.本崗位要求有較強(qiáng)的科研能力，外語(yǔ)水平高。

7.具備愛崗敬業(yè)、團(tuán)結(jié)協(xié)作精神、服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，工作勤奮務(wù)實(shí)。

二、招聘崗位

圖書館特藏部。

三、報(bào)名及資格審查

1.個(gè)人自愿報(bào)名。

2.報(bào)名截止時(shí)間x6年4月12日16：00前，逾期不予受理。

3.報(bào)名方式：可現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，地址：x大學(xué)中校圖書館黨政辦公室，也可通過郵箱投遞(地址：)。

4.報(bào)名時(shí)需遞交材料：應(yīng)聘登記表、求職簡(jiǎn)歷、學(xué)歷證明材料(雙證齊全)。通過電子郵箱報(bào)名請(qǐng)?zhí)峁┮陨喜牧系腜DF版。

5.資格審查：圖書館黨政辦公室將于4月11日18：00前，將通過初審人員名單在x大學(xué)圖書館主頁(yè)公布。

四、筆試

筆試采用閉卷方式，筆試主要測(cè)試應(yīng)試者對(duì)圖書館相關(guān)知識(shí)的理解。成績(jī)采用百分制。

1.筆試時(shí)間：4月14日10:30-12:00(如有變動(dòng)另行通知)

2.筆試地點(diǎn)：圖書館報(bào)告廳。

3.筆試要求：參加筆試時(shí)請(qǐng)攜帶身份證。

三、面試

面試主要是對(duì)應(yīng)試者的自我認(rèn)知水平、綜合分析能力、邏輯思維能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、應(yīng)變能力、崗位認(rèn)識(shí)能力等方面做出評(píng)價(jià)。成績(jī)采用百分制。

1.面試內(nèi)容：個(gè)人自述，時(shí)間5分鐘，回答問題10分鐘。

2.面試時(shí)間：4月14日16：30-18:00(如有變動(dòng)另行通知)

3.面試地點(diǎn)：圖書館五樓會(huì)議室。

4.成績(jī)查詢：成績(jī)將于4月15日在x大學(xué)圖書館主頁(yè)上公示。

五、討論決定

根據(jù)綜合成績(jī)，由圖書館務(wù)委員會(huì)集體研究決定擬定錄用人選，報(bào)大學(xué)人事處。

聯(lián)系人：古主任電話：Email:

招聘啟事范文 篇16

山東出版集團(tuán)有限公司是有著60多年發(fā)展歷史，集出版、印刷、發(fā)行、物資供應(yīng)、對(duì)外貿(mào)易完整產(chǎn)業(yè)鏈于一體的全流程、全環(huán)節(jié)、新業(yè)態(tài)融合發(fā)展的大型文化產(chǎn)業(yè)集團(tuán)，先后投資文化地產(chǎn)、文化金融、藝術(shù)品經(jīng)營(yíng)等產(chǎn)業(yè)新領(lǐng)域，是山東省經(jīng)濟(jì)規(guī)模最大的國(guó)有骨干文化企業(yè)，發(fā)展規(guī)模和效益在全國(guó)出版企業(yè)中均居于前列，連續(xù)6屆入選全國(guó)文化企業(yè)30強(qiáng)。

山東出版?zhèn)髅焦煞萦邢薰臼巧綎|出版集團(tuán)整體重組和股份制改造的控股子公司，承接集團(tuán)出版主業(yè)運(yùn)營(yíng)，并大力發(fā)展數(shù)字出版、手機(jī)出版等新興業(yè)態(tài)，是擁有編印發(fā)供全產(chǎn)業(yè)鏈和新技術(shù)、新媒體、新業(yè)態(tài)的現(xiàn)代出版?zhèn)髅焦?。榮獲中宣部“五個(gè)一”工程獎(jiǎng)、中國(guó)出版政府獎(jiǎng)、中華優(yōu)秀出版物獎(jiǎng)155項(xiàng)。

為適應(yīng)出版產(chǎn)業(yè)發(fā)展的需要，進(jìn)一步優(yōu)化人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，提高專業(yè)技術(shù)人員素質(zhì)，本著“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，面向社會(huì)公開招聘部分專業(yè)技術(shù)人才，具體事宜如下：

一、招聘條件

1.遵守國(guó)家憲法和法律，政治思想素質(zhì)過硬，具有干事創(chuàng)業(yè)，追求卓越的事業(yè)心和責(zé)任感。

2.具有履行崗位職責(zé)所需的專業(yè)知識(shí)和良好的職業(yè)素養(yǎng)，勤勉盡責(zé)，無不良履職記錄，具有良好的心理素質(zhì)，身體健康。

3.年齡要求。以崗位設(shè)定為準(zhǔn)，沒有設(shè)定年齡條件的崗位均應(yīng)為30歲以下(1987年9月1日以后出生)。

二、報(bào)名時(shí)間、方式及有關(guān)要求

1.報(bào)名時(shí)間。報(bào)名時(shí)間自招聘公告發(fā)布之日起至4月9日止。

2.報(bào)名方式。本次招聘僅接受網(wǎng)上報(bào)名，應(yīng)聘者請(qǐng)登錄山東出版信息網(wǎng)查看招聘信息，下載《山東出版集團(tuán)有限公司招聘報(bào)名表》，填好后將《報(bào)名表》和有效身份證件、近期一寸免冠正面照片、有關(guān)資格證書(畢業(yè)證、學(xué)位證、應(yīng)屆畢業(yè)生須提供畢業(yè)生就業(yè)推薦書、學(xué)生證)等相關(guān)資料一并打成一個(gè)壓縮文件包發(fā)送到相應(yīng)招聘單位的電子郵箱，有關(guān)照片和證明材料請(qǐng)發(fā)電子版或掃描件。

郵件主題格式：“姓名+ 應(yīng)聘職位”。

3.有關(guān)要求。(1)每位應(yīng)聘者僅限報(bào)一個(gè)崗位(報(bào)考多崗位者取消其應(yīng)聘資格)。應(yīng)聘者需對(duì)報(bào)名材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，弄虛作假者一經(jīng)查實(shí)，即取消考試或聘用資格。報(bào)名材料不予退還。公司承諾對(duì)應(yīng)聘者所提供的信息保密。

(2)各位報(bào)考者公開發(fā)表的論文、作品及有關(guān)獲獎(jiǎng)證書等，請(qǐng)以復(fù)印件的形式，在筆試時(shí)帶到考場(chǎng)，交監(jiān)考人員。這些材料，將作為錄取的參考。

三、考試及錄用

1.考試?？荚嚪譃楣P試和面試兩種方式。在對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行資格審查后，于4月中旬在山東出版信息網(wǎng)上公布通過資格審查參加筆試人員名單，并公布筆試安排，請(qǐng)及時(shí)查詢。

報(bào)考人數(shù)不滿3人的崗位，取消當(dāng)年度招聘計(jì)劃。

筆試結(jié)束后，根據(jù)職位報(bào)考情況、筆試成績(jī)和平時(shí)成績(jī)(發(fā)表論文作品及獲獎(jiǎng)情況)，從高分到低分確定面試人選。

擁有博士學(xué)位者不參加筆試，經(jīng)面試合格后直接聘用。

2.錄用。綜合筆試、面試和平時(shí)成績(jī)(發(fā)表論文作品及獲獎(jiǎng)情況)，擇優(yōu)錄取，并在山東出版信息網(wǎng)上公告錄取人員名單。錄用人員與單位簽訂勞動(dòng)合同，單位為其繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)。新招錄人員實(shí)行3個(gè)月的試用期，試用期內(nèi)只領(lǐng)取試用期薪酬。試用期滿考核合格留用者，按所聘崗位領(lǐng)取薪酬。沒有設(shè)定工作地點(diǎn)的崗位均在招聘單位所在地工作。

四、聯(lián)系方式

聯(lián)系單位：山東出版集團(tuán)有限公司人事部

地 址：濟(jì)南市經(jīng)九路勝利大街39號(hào)

郵政編碼：250001 聯(lián)系電話： 0531-82098415

招聘啟事范文 篇17

現(xiàn)特向社會(huì)招聘賢才：

餐廳服務(wù)員、傳菜員：100名 客房服務(wù)員：10名

條件：1.餐飲、客房服務(wù)員：女，身高1.58m以上。

2.傳菜員：男，身高1.65m以上。

3.門童：4名，男，身高1.65m以上，形象好，氣質(zhì)佳。

工資福利待遇：

1.餐廳服務(wù)員、傳菜員、 門童：：2100+提成+工齡

2.客房服務(wù)員：1800+工齡

以上人員一經(jīng)錄用，酒店提供公寓化食宿。

招聘熱線：

招聘啟事范文 篇18

本公司現(xiàn)招聘?jìng)}管員2名，男女不限，年齡在20~30歲之間，高中以上文化程度，熟悉倉(cāng)庫(kù)賬務(wù)，有一年以上的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，試用期1000元左右。

招聘電焊工2名，要求男性，年齡在20-40歲之間，熟練操作電焊機(jī)，有2年以上的工作經(jīng)驗(yàn)，試用期工資在1400元左右。車床工2名，要求男性，年齡在20-40歲之間，能熟練操作車床，會(huì)看圖備料，有2年以上的工作經(jīng)驗(yàn)，試用期工資在1400元左右。

招聘工程師2名，專科以上學(xué)歷，有工程師職稱，化工機(jī)械相關(guān)科系畢業(yè)，能獨(dú)立設(shè)計(jì)壓力容器，有機(jī)械設(shè)計(jì)2年以上經(jīng)驗(yàn)，質(zhì)保，焊接，工藝，檢驗(yàn)等職稱均可。

招聘文員2名，要求高中以上文化程度，熟悉辦公軟件，有1年以上的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，年齡在20~30歲之間。

招聘清潔工1名，限女性，能吃苦耐勞，年齡在50歲以下。招聘繪圖員2名，要求機(jī)電一體化相關(guān)科系畢業(yè)，熟悉autocad機(jī)械制圖，有1年以上的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。有意者請(qǐng)與小姐聯(lián)系。

招聘啟事范文 篇19

因工作需要，連xx鎮(zhèn)人民政府面向社會(huì)公開招聘食堂廚師1名?，F(xiàn)公告如下：

1、報(bào)名條件：有廚師從業(yè)資格證和健康證，年齡在45周歲以下，具有初中及以上文化，有集體食堂從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

2、招聘程序：應(yīng)聘人員報(bào)名后，經(jīng)資格審查、政審、實(shí)踐操作考評(píng)、體檢后，擇優(yōu)錄用。試用期為兩個(gè)月，試用合格者簽訂勞動(dòng)合同。

3、報(bào)酬待遇：面議。

報(bào)名時(shí)間：x年4月13日至4月25日(上午9：00-11:30，下午3:00-5:00)

報(bào)名地點(diǎn)：連xx鎮(zhèn)政府二樓黨政辦。報(bào)名時(shí)請(qǐng)隨帶報(bào)名表、相關(guān)證件(近期一寸免冠正面照片1張，身份證、戶口本、畢業(yè)證書、健康證、廚師資格證、烹飪相關(guān)榮譽(yù)證書)原件及復(fù)印件各一份。

咨詢電話：

附：報(bào)名表

連xx鎮(zhèn)人民政府

x年4月12日

招聘啟事范文 篇20

xx公司成立于xx年，主營(yíng)房地產(chǎn)開發(fā)與經(jīng)營(yíng)、物業(yè)管理、建材購(gòu)銷、房地產(chǎn)咨詢等業(yè)務(wù)，現(xiàn)因公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會(huì)誠(chéng)聘銷售管理人員。愿您的加入給我們帶來新的活力，我們也將為您提供廣闊的發(fā)展空間!

1、本公司現(xiàn)招聘1、倉(cāng)管員2名，男女不限，年齡在20~30歲之間，高中以上文化程度，熟悉倉(cāng)庫(kù)賬務(wù)，有一年以上的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，試用期1000元左右。

2、招聘電焊工2名，要求男性，年齡在20-40歲之間，熟練操作電焊機(jī)，有2年以上的工作經(jīng)驗(yàn)，試用期工資在1400元左右。車床工2名，要求男性，年齡在20-40歲之間，能熟練操作車床，會(huì)看圖備料，有2年以上的工作經(jīng)驗(yàn)，試用期工資在1400元左右。

3、招聘工程師2名，?？埔陨蠈W(xué)歷，有工程師職稱，化工機(jī)械相關(guān)科系畢業(yè)，能獨(dú)立設(shè)計(jì)壓力容器，有機(jī)械設(shè)計(jì)2年以上經(jīng)驗(yàn)，質(zhì)保，焊接，工藝，檢驗(yàn)等職稱均可。

4、招聘文員2名，要求高中以上文化程度，熟悉辦公軟件，有1年以上的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，年齡在20~30歲之間。

5、招聘清潔工1名，限女性，能吃苦耐勞，年齡在50歲以下。招聘繪圖員2名，要求機(jī)電一體化相關(guān)科系畢業(yè)，熟悉autocad機(jī)械制圖，有1年以上的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

6、報(bào)名方式：打電話報(bào)名登記，發(fā)送郵件投寄簡(jiǎn)歷或直接到x銷售部報(bào)名，并按報(bào)名順序統(tǒng)一組織面試，可登陸網(wǎng)或xx大學(xué)網(wǎng)查詢招聘信息。

7、報(bào)名日期：截止到xx年x月x日。公司網(wǎng)址：郵箱：聯(lián)系電話：-聯(lián)系人：王先生面試日期：xx年x月x日(周六)上午9點(diǎn)(請(qǐng)帶畢業(yè)證或?qū)W生證，近期一寸免冠照片1張，簡(jiǎn)歷1份參加面試)面試地點(diǎn)：xx銷售部(路和路交界口，xx店對(duì)過)xx公司

招聘啟事范文 篇21

因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，總公司現(xiàn)面向社會(huì)招聘大客駕駛員若干名，具體要求如下：

一、招聘條件：

1、男女不限，擁有A1、A3駕駛證，男性50歲以下，女性40歲以下;

2、男性1.6米及以上，女性身高1.55米及以上，五官端正，身體健康;

5、服從企業(yè)各項(xiàng)規(guī)章制度，工作責(zé)任心強(qiáng)，無違法犯罪記錄，無吸毒等不良行為嗜好。

二、報(bào)聘辦法

1、報(bào)名要求：

(1)持本人有效身份證、學(xué)歷證、駕駛證等證件原件及A4紙復(fù)印件，近期彩色一寸照片一十二張及相關(guān)資料;

(2)由戶口所在地公安機(jī)關(guān)的無違法犯罪行為證明; (3)由當(dāng)?shù)毓步痪块T出具無重大責(zé)任事故的證明。

2、報(bào)名時(shí)間：長(zhǎng)期接受報(bào)名 3、報(bào)名地點(diǎn)：南昌市高新大道936號(hào)公交科技中心(12路終點(diǎn))，具體事宜可電話咨詢：88xx2、13x57(李老師)、13x21(魏老師)

火車站：22路、2路外線至“青山路口”換乘12路到終點(diǎn)站“公交科技中心”。

西客站：高鐵巴士2線至“青山路口”換乘12路到終點(diǎn)站“公交科技中心”。

徐坊客運(yùn)站：1路、88路至“青山南路口”，步行至“陽(yáng)明東路口”換乘12路到終點(diǎn)站“公交科技中心”。

青山路客運(yùn)站：步行至“陽(yáng)明東路口”換乘12路到終點(diǎn)站“公交科技中心”。

洪城客運(yùn)站：32路至“省委黨校”乘坐22路、2路外線至“青山路口”或乘坐6路到“陽(yáng)明東路口”，換乘12路到終點(diǎn)站“公交科技中心”。

三、工資福利待遇

1、根據(jù)安全、服務(wù)、班次等完成情況，月收入人均4500-6500元(不含年終績(jī)效)，簽訂勞動(dòng)合同后，公司按規(guī)定繳納“五險(xiǎn)一金”，享受公司年終績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)等其他福利待遇。

2、享受企業(yè)內(nèi)部醫(yī)療補(bǔ)充保險(xiǎn)待遇。

3、外地駕駛員可提供集體宿舍。

總公司 二〇xx年十月二十七日

招聘啟事范文 篇22

我院創(chuàng)建于1953年，是集勘察、設(shè)計(jì)、科研于一體的大型甲級(jí)設(shè)計(jì)研究院。持有國(guó)家勘察、設(shè)計(jì)等甲級(jí)資質(zhì)證書20余個(gè)。主要從事各等級(jí)公路、橋梁、隧道、工業(yè)民用建筑及市政工程的勘察設(shè)計(jì)、科學(xué)研究等業(yè)務(wù)?，F(xiàn)有各類從業(yè)人員1500余人，在職職工700余人，其中，博士29人、碩士285人，教授級(jí)高級(jí)工程師31人、高級(jí)工程師289人，擁有全國(guó)工程設(shè)計(jì)大師、四川省學(xué)術(shù)和技術(shù)帶頭人及后備人選、四川省有突出貢獻(xiàn)優(yōu)秀專家、四川省工程設(shè)計(jì)大師等省部級(jí)以上專家40余人。1999年通過ISO9001國(guó)際質(zhì)量認(rèn)證，20xx年通過職業(yè)健康安全體系和環(huán)境管理體系認(rèn)證。先后被授予建設(shè)部“推行全面質(zhì)量管理先進(jìn)單位”、“四川省文明單位”、“四川省先進(jìn)單位”、“四川省最佳文明單位”、“全國(guó)文明單位”、“全國(guó)交通運(yùn)輸行業(yè)抗震救災(zāi)先進(jìn)集體”、“全國(guó)工程勘察設(shè)計(jì)先進(jìn)企業(yè)”、“全國(guó)交通運(yùn)輸系統(tǒng)先進(jìn)集體”等榮譽(yù)稱號(hào)（詳細(xì)情況可以登錄查詢）。

我院建立了對(duì)新進(jìn)員工進(jìn)行一對(duì)一跟蹤培養(yǎng)的職業(yè)導(dǎo)師制度，具有成套的培養(yǎng)培訓(xùn)體系、多元化的職業(yè)發(fā)展通道和豐富的業(yè)余文體生活，薪資和福利待遇在行業(yè)內(nèi)競(jìng)爭(zhēng)力強(qiáng)。

一、招聘專業(yè)：

1.建筑景觀、園林景觀、環(huán)境藝術(shù)等專業(yè)；

2.計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)；

2.經(jīng)濟(jì)法學(xué)專業(yè)。

二、崗位要求：1.20xx年應(yīng)屆高校畢業(yè)生，碩士及以上學(xué)歷，本科為雙一流、211、985等全國(guó)重點(diǎn)高校畢業(yè)，所學(xué)專業(yè)與研究生階段一致；2.品學(xué)兼優(yōu)、誠(chéng)信務(wù)實(shí)、吃苦耐勞，身體健康；3.具有強(qiáng)烈的上進(jìn)心和工作責(zé)任感、良好的思考分析能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，創(chuàng)新意識(shí)和溝通能力突出；4.崗位主要需求：①專業(yè)技術(shù)崗位（景觀工程）：景觀規(guī)劃、景觀工程設(shè)計(jì)；②專業(yè)技術(shù)崗位（計(jì)算機(jī)）：大數(shù)據(jù)、信息化建設(shè)與設(shè)計(jì)，或熟悉數(shù)據(jù)庫(kù)、net開發(fā)、TCP/IP網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)。③專業(yè)技術(shù)崗位（法規(guī)審計(jì)）：具有扎實(shí)專業(yè)知識(shí)。

三、招聘程序：1.接收、篩選簡(jiǎn)歷─招聘筆試、面試─實(shí)習(xí)考察─簽約；2.簡(jiǎn)歷接收時(shí)間截止20xx年12月25日；3.招聘考試擬定20xx年春節(jié)前，具體考試安排將提前10天左右通知應(yīng)聘者；4.實(shí)習(xí)考察可以在寒假期間或自選時(shí)間完成。

四、聯(lián)系方式:

四川省交通運(yùn)輸廳公路規(guī)劃勘察設(shè)計(jì)研究院人事處

地址：四川省成都市武侯祠橫街1號(hào)     郵編：610041

聯(lián)系人：彭朗   電話：028－85527415，

電子郵箱：

四川省交通運(yùn)輸廳公路規(guī)劃勘察設(shè)計(jì)研究院人事處

招聘啟事范文 篇23

根據(jù)圖書館工作需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘清潔工1名，具體要求如下：

1.女性，年齡在45歲以下者;

2.身體健康，無不良嗜好;

3.吃苦耐勞，踏實(shí)肯干;

4.無違法違規(guī)記錄。

有意者，請(qǐng)攜帶身份證到圖書館報(bào)名，錄用后按學(xué)院有關(guān)規(guī)定可辦理社會(huì)保險(xiǎn)，報(bào)名截止日期9月11日。

聯(lián)系電話：(王老師)

人事處 圖書館

工作地點(diǎn)： 昆明 招聘人數(shù)： 50

學(xué) 歷： 初中

職位標(biāo)簽: 保潔

職位職能: 清潔工

職位描述:

1、男女不限，45歲以下，初中以上學(xué)歷。

2、能吃苦耐勞，具備良好的服務(wù)意識(shí)。

龍城世家是專業(yè)提供高質(zhì)量服務(wù)及管理的專業(yè)物業(yè)服務(wù)有限公司，秉承“友誼、協(xié)作、服務(wù)”的經(jīng)營(yíng)理念，以踏實(shí)、細(xì)膩、認(rèn)真的工作作風(fēng)，誠(chéng)摯為業(yè)主提供各項(xiàng)服務(wù)。

公司位于北市區(qū)核心地段，處于北京路與北辰大道交匯處，扼守昆明新機(jī)場(chǎng)第一入城口，雄踞城市中軸，城市主干道環(huán)顧其間，地鐵2號(hào)線樞紐上蓋。

公司目前為欣都龍城項(xiàng)目提供優(yōu)質(zhì)的物業(yè)服務(wù)。欣都龍城是集高檔寫字樓——186財(cái)智中心5A甲級(jí)國(guó)際商務(wù)辦公區(qū)、商務(wù)公寓、精品百貨、大型超市、餐飲娛樂、酒店商住為一體的大型商業(yè)中心，是昆明北市區(qū)商圈的重要組成部分。

我公司自成立以來，一直保持著良好的發(fā)展勢(shì)頭，通過所有員工的艱苦努力和付出，致力于不斷總結(jié)、持續(xù)改進(jìn)，追求更高品質(zhì)的服務(wù)，朝著成為行業(yè)中的佼佼者前進(jìn)。

聯(lián) 系 人：

電 話：

傳 真：

地 址：

招聘啟事范文 篇24

中國(guó)電信招聘兼職電話回訪客服或暑假工：

一、基本要求：

1、年齡18-36周歲，男女不限，身高不限，

2、 口齒伶俐，普通話、粵語(yǔ)標(biāo)準(zhǔn);

3、應(yīng)屆生都可以，無需工作經(jīng)驗(yàn)，內(nèi)有培訓(xùn)

二、 薪酬待遇：

1、保底小時(shí)工資12.5/時(shí)+業(yè)績(jī)提成+車補(bǔ)150元/月+保險(xiǎn)

2、入職培訓(xùn)3天，通過正式錄用(培訓(xùn)期間，我司提供水果、茶水和午餐一份);

3、上崗在職至少滿2個(gè)月(月上班時(shí)間100小時(shí)以上才享有150元的交通補(bǔ)貼);

4、話務(wù)員的時(shí)薪可以調(diào)整，調(diào)整檔次是根據(jù)上個(gè)月的業(yè)績(jī)排行榜所在位置而定;

三、工作地點(diǎn)：

禪城魁奇路電信大樓33號(hào)，面試時(shí)間另行通知

有興趣的朋友 請(qǐng)發(fā)：“姓名+性別+年齡+學(xué)歷+兼職電話客服”到(微信同號(hào))進(jìn)行報(bào)名

聯(lián)系

聯(lián)系QQ群：

招聘啟事范文 篇25

根據(jù)《xx市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法(試行)》(津人社局發(fā)〔〕10號(hào))規(guī)定，組織實(shí)施x年紅橋區(qū)教育系統(tǒng)公開招聘工作人員工作?，F(xiàn)將公開招聘有關(guān)事項(xiàng)公布如下：

一、招聘單位

紅橋區(qū)教育局所屬事業(yè)單位。

二、招聘崗位及數(shù)量

招聘紅橋區(qū)教育局所屬事業(yè)單位110人，具體的招聘崗位、資格條件等詳見《x年xx市紅橋區(qū)教育系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘工作人員計(jì)劃》

三、招聘對(duì)象及招聘條件

(一)招聘對(duì)象

符合崗位要求的全日制普通高等院校x屆畢業(yè)生或具有xx市戶籍的、x屆能經(jīng)人事或教育部門辦理就業(yè)派遣手續(xù)的畢業(yè)生(?？茖W(xué)歷、x屆畢業(yè)生均要求具有xx市戶籍)，符合xx市人才引進(jìn)政策。

(二)報(bào)考人員應(yīng)具備以下條件：

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，遵守各項(xiàng)法律法規(guī)，具有良好的品行;

3.具有崗位所需要的專業(yè)或技能;

4.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件，能正常履職;

5.具有教師資格證(可于x年8月辦理錄用時(shí)取得，如不能按時(shí)取得教師資格證，將取消其聘用資格);

6.符合回避的有關(guān)規(guī)定;

7.招聘崗位所規(guī)定的其他條件;

8.持有香港、澳門、中國(guó)臺(tái)灣和國(guó)外院校畢業(yè)證書的人員，需出具教育部門的學(xué)歷認(rèn)證;

9.具備擬報(bào)考崗位所需的其他條件。

(三)下列人員不得報(bào)考

1.現(xiàn)役軍人;

2.正在全日制普通高校脫產(chǎn)就讀且未畢業(yè)的非應(yīng)屆本科生、研究生不能憑已取得的學(xué)歷(學(xué)位)證報(bào)考;

3.在以往公開招聘考試中，被認(rèn)定有考試作弊行為的人員;

4.因犯罪受過刑事處罰的人員;

5.受過行政處罰或被開除公職的人員;

6.受過黨內(nèi)警告處分或行政記過及以上處分的人員;

7.正在接受立案審查的人員;

8.法律規(guī)定不得招聘到事業(yè)單位的其他情形。

(四)年齡要求

應(yīng)聘人員具有專科或本科學(xué)歷，年齡應(yīng)在25周歲以下(1991年5月17日及以后出生);具有碩士研究生學(xué)歷，年齡應(yīng)在30周歲以下(1986年5月17日及以后出生);具有博士研究生學(xué)歷，年齡應(yīng)在35周歲以下(1981年5月17日及以后出生)。

四、招聘信息發(fā)布

根據(jù)招聘方案，統(tǒng)一制定招聘公告，于x年5月8日至x年5月16日在xx市人才服務(wù)中心網(wǎng)、北方人才網(wǎng)、紅橋教育網(wǎng)上發(fā)布。

五、報(bào)名、資格審查與繳費(fèi)

本次招聘工作由紅橋區(qū)教育局統(tǒng)一組織實(shí)施。招聘公告考生可以通過下列網(wǎng)站查詢：

xx市人才服務(wù)中心網(wǎng)：

北方人才網(wǎng)：

xx市紅橋教育網(wǎng)：

(一)報(bào)名程序

本次考試報(bào)名、資格審查與繳費(fèi)均在xx市人才服務(wù)中心網(wǎng)上進(jìn)行，網(wǎng)址為：。

報(bào)名時(shí)間：x年5月17日9:00至x年5月21日18:00結(jié)束。

審查時(shí)間：x年5月17日9:00至x年5月22日18:00結(jié)束。

繳費(fèi)時(shí)間：x年5月17日9:00至x年5月23日18:00結(jié)束。

報(bào)名期間，通過資格審查者不能再報(bào)考其他崗位。實(shí)際報(bào)名繳費(fèi)人數(shù)與招聘崗位人數(shù)之比原則上不能低于3：1，達(dá)不到這一比例的，應(yīng)減少該崗位招聘人數(shù)或取消該崗位招聘。報(bào)考上述崗位并已繳費(fèi)的人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)可改報(bào)其他崗位。

改報(bào)時(shí)間：x年5月25日9:00至16:00。

(二)資格審查與繳費(fèi)

報(bào)考人員可在提交報(bào)名申請(qǐng)48小時(shí)內(nèi)查詢資格審查結(jié)果，通過審查的報(bào)考人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)繳費(fèi)確認(rèn)。

報(bào)名人員所填寫提供的個(gè)人資料要真實(shí)有效，對(duì)弄虛作假，填寫提

供不真實(shí)材料者，一經(jīng)查實(shí)，一律取消報(bào)名、聘用資格(已參加考試的，

考試成績(jī)作廢)，所產(chǎn)生后果由本人承擔(dān)。

xx市人才服務(wù)中心負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)報(bào)名、資格審查和繳費(fèi)的技術(shù)支持及具體實(shí)施工作，保證網(wǎng)絡(luò)的安全及正常運(yùn)行。

筆試考務(wù)費(fèi)：45元。

根據(jù)國(guó)家和我市的有關(guān)政策，對(duì)享受國(guó)家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的報(bào)考人員，減免考務(wù)費(fèi)用。享受國(guó)家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的考生，攜帶本人身份證原件，憑其家庭所在地的區(qū)縣民政部門出具的享受最低生活保障的證明、低保證(復(fù)印件)和戶口本，農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的報(bào)考人員，攜帶本人身份證原件，憑其家庭所在地的區(qū)縣扶貧辦(部門)出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡(復(fù)印件)，經(jīng)審核確認(rèn)后，在繳費(fèi)期間內(nèi)辦理減免考務(wù)費(fèi)用手續(xù)。辦理地點(diǎn)：xx市人才服務(wù)中心(xx市河西區(qū)友誼北路29號(hào)307室)。

六、考試和資格復(fù)審

(一)筆試

1.筆試科目：綜合能力測(cè)試(職業(yè)能力測(cè)試+寫作)

2.筆試方式：采取閉卷的方式進(jìn)行。試題由市級(jí)專業(yè)考試機(jī)構(gòu)統(tǒng)一命制?？荚嚥恢付ㄖ笇?dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦培訓(xùn)班。

3.筆試時(shí)間：x年6月10日

4.筆試準(zhǔn)考證下載時(shí)間：x年6月7日9:00至6月9日18:00

參加考試時(shí)，必須同時(shí)攜帶筆試準(zhǔn)考證和身份證，缺少任一證件的報(bào)考人員不得參加考試。

報(bào)考人員于x年6月24日登錄xx市人才服務(wù)中心紅橋教育網(wǎng)查詢筆試成績(jī)。

筆試結(jié)束后，按筆試成績(jī)由高分到低分排序，根據(jù)各崗位招聘計(jì)劃數(shù)與參加面試人選1：3的比例，確定各崗位進(jìn)入面試人選名單。招聘崗位進(jìn)入面試的人數(shù)達(dá)不到1：3比例時(shí)，按照該崗位進(jìn)入面試的實(shí)際人數(shù)進(jìn)行面試。

(二)面試

1.資格復(fù)審

面試前，進(jìn)入面試人員須本人(他人代辦，須填寫委托書，由代辦人持考生有效身份證件原件、考生委托書及經(jīng)辦人有效身份證件原件)于x年6月29日至30日(上午8:30—11:30下午14:00—17:00)持復(fù)審材料到紅橋區(qū)教育局(紅橋區(qū)植物園東里育苗路2號(hào))進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審不合格的，取消其面試資格;未按照規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審的，視為自動(dòng)放棄面試資格。

因取消或放棄面試資格形成的空額，根據(jù)實(shí)際情況，在報(bào)考同一崗位的人員中按照筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

復(fù)審材料：身份證、戶口本、考試報(bào)名登記表(雙面打印)、畢業(yè)證、學(xué)位證(x屆畢業(yè)生持畢業(yè)生推薦表)、***、教師資格證(可于x年8月辦理錄用時(shí)取得，如不能按時(shí)取得教師資格證，將取消其聘用資格)、報(bào)考會(huì)計(jì)崗位須提供會(huì)計(jì)從業(yè)資格證、報(bào)考黨務(wù)人事崗位須提供中共黨員身份證明，以上材料攜帶原件、復(fù)印件(2套)。

資格復(fù)審合格者，登陸xx市人才服務(wù)中心網(wǎng)即報(bào)名網(wǎng)址繳納面試考務(wù)費(fèi)并打印面試準(zhǔn)考證。

資格審查合格后，方可進(jìn)入面試。進(jìn)入面試人員網(wǎng)上繳納面試考務(wù)費(fèi)45元。資格復(fù)審合格且完成繳費(fèi)人員須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)下載面試準(zhǔn)考證，逾期系統(tǒng)關(guān)閉，無法下載。

面試?yán)U費(fèi)時(shí)間：x年7月10日8:30至7月12日17:00

面試準(zhǔn)考證下載時(shí)間：x年7月12日8:30至7月14日18:00

2.面試

面試時(shí)間：以面試準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

教師崗位面試為結(jié)構(gòu)化面談、學(xué)科試講(含板書設(shè)計(jì))相結(jié)合。

校醫(yī)崗位、會(huì)計(jì)崗位、黨務(wù)人事崗位面試為結(jié)構(gòu)化面談。

報(bào)考人員應(yīng)按照面試準(zhǔn)考證上確定的時(shí)間和地點(diǎn)參加面試。參加面試時(shí)，必須同時(shí)帶面試準(zhǔn)考證和身份證，缺少任一證件的報(bào)考人員不得參加面試。

(三)計(jì)分

①筆試：筆試成績(jī)滿分為100分。

②面試：面試成績(jī)滿分為100分，合格線為60分，達(dá)不到合格線者不予錄用。

③綜合成績(jī)：綜合成績(jī)滿分為100分，計(jì)算方法按照筆試、面試成績(jī)各占50%的比例合成總成績(jī)。筆試成績(jī)和面試成績(jī)各保留一位小數(shù)，總成績(jī)保留兩位小數(shù)，若報(bào)考人員總成績(jī)出現(xiàn)并列，造成進(jìn)入體檢人數(shù)超出崗位聘用計(jì)劃數(shù)的情況，按照筆試成績(jī)高者優(yōu)先的原則確定體檢人員。如仍出現(xiàn)并列情況，則一同確定為參加體檢人員。

綜合成績(jī)于x年7月26日在xx市人才服務(wù)中心網(wǎng)站、北方人才網(wǎng)、xx市紅橋教育網(wǎng)同時(shí)發(fā)布。

七、體檢、考察

(一)體檢

面試結(jié)束后，以總成績(jī)由高分到低分排序，按各崗位招聘人數(shù)與進(jìn)入體檢人員之比為1：1的比例，確定參加體檢人員的名單。

體檢的項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)，在事業(yè)單位公開招聘人員體檢標(biāo)準(zhǔn)出臺(tái)之前，參照國(guó)家統(tǒng)一規(guī)定的公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)程執(zhí)行。對(duì)身體條件有特殊要求的崗位的體檢標(biāo)準(zhǔn)，國(guó)家有明確規(guī)定的，按國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。

非招聘單位原因，未按照規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)參加體檢、復(fù)檢或鑒定的報(bào)考人員，視為自動(dòng)放棄。因報(bào)考人員自動(dòng)放棄體檢或體檢不合格等原因產(chǎn)生的崗位空缺，根據(jù)需要，在報(bào)考同一崗位的人員中按照總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

(二)考察

考察由紅橋區(qū)教育局組織實(shí)施?？疾靸?nèi)容包括應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)以及需要回避的情況等，并對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查?？疾鞈?yīng)當(dāng)廣泛聽取意見，準(zhǔn)確把握被考察對(duì)象的情況，做到全面、客觀、公正，并據(jù)實(shí)寫出考察材料，經(jīng)考察不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的，不予聘用。

八、公示和備案

(一)公示

根據(jù)考生的筆試、面試、體檢、考察結(jié)果確定擬聘用人員，并對(duì)擬聘用人員在xx市人才服務(wù)中心網(wǎng)站統(tǒng)一進(jìn)行公示。公示內(nèi)容包括招聘單位名稱、招聘崗位、擬聘用人員姓名、性別、準(zhǔn)考證號(hào)、畢業(yè)院校等情況，公示期為7個(gè)工作日。

(二)備案

按照干部人事管理權(quán)限，在公示期滿后，辦理備案。

九、報(bào)到和聘用

應(yīng)聘人員須按照通知統(tǒng)一辦理報(bào)到手續(xù)。對(duì)于逾期不辦理報(bào)到手續(xù)的人員，取消聘用資格。

對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員，視情節(jié)輕重給予取消聘用資格;對(duì)違反招聘規(guī)定的受聘人員，一經(jīng)查實(shí)，應(yīng)當(dāng)解除聘用合同，予以清退。

由于上述原因、自愿放棄或其他情形導(dǎo)致的崗位空缺，招聘單位可依據(jù)該崗位報(bào)考人員考試總成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。

招聘單位法定代表人與受聘人員簽訂聘用合同，確定人事關(guān)系。事業(yè)單位公開招聘的人員實(shí)行試用期制度。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用;試用期滿考核不合格的，取消聘用。

《x年xx市紅橋區(qū)教育系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘工作人員計(jì)劃》

咨詢電話：

監(jiān)督電話：

x年5月8日

招聘啟事范文 篇26

崗位：

店長(zhǎng)：

1年以上的藥店零售業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)，具有較強(qiáng)的店務(wù)管理經(jīng)驗(yàn);

精通團(tuán)隊(duì)管理、客戶管理、商品管理、陳列管理，熟悉店務(wù)的各項(xiàng)流程的制定、執(zhí)行;

較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力和溝通能力，能夠承受較大的工作強(qiáng)度和工作壓力。

營(yíng)業(yè)員

護(hù)理、醫(yī)藥等相關(guān)專業(yè);

專業(yè)知識(shí)講解能力強(qiáng);

有親和力、能吃苦耐勞，對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、積極熱情;

溝通能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力強(qiáng)。

中藥調(diào)劑員

熟練識(shí)別中藥飲片，熟悉中藥配伍禁忌;

能夠獨(dú)立完成審方、劃價(jià)、抓藥、包藥、煎藥

薪職：面議

招聘電話：

2、藥店招聘啟事

人事主管各1名

條件：25周歲以上，男女、戶口不限，大專以上學(xué)歷，熟悉Office、Excel等辦公操作系統(tǒng)，

工作職責(zé)：

1、監(jiān)督管理各部門公司規(guī)章制度的執(zhí)行情況。

2、各部門考勤制作、考核，提交總部及工資制作審核。

3、負(fù)責(zé)片區(qū)人員招聘、組織培訓(xùn)、員工著裝的安排和監(jiān)督。

4、協(xié)助處理各類臨時(shí)及突發(fā)事件，協(xié)助銷售團(tuán)隊(duì)并提供相關(guān)配合工作，做好后臺(tái)部門的整頓工作，有人事相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

系統(tǒng)管理員1名

條件：18-35周歲，性別戶口不限，五官端正，身體健康。大專以上學(xué)歷，熟悉Office、Excel、數(shù)據(jù)庫(kù)基本操作、電腦硬件及網(wǎng)絡(luò)維護(hù)等，有醫(yī)藥公司相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

企劃設(shè)計(jì)1名

條件：20周歲以上，性別戶口不限，中專以上學(xué)歷，思維活躍，有較強(qiáng)責(zé)任感及敬業(yè)精神，工作原則性強(qiáng)，服從公司管理，熟悉CAD、PS軟件及美工設(shè)計(jì)，有廣告公司或醫(yī)藥公司工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)管理員2名

條件：20周歲以上，性別戶口不限，五官端正，身體健康，中專學(xué)歷，有吃苦耐勞精神，責(zé)任心強(qiáng)，有銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

人事內(nèi)勤1名

條件：18-30周歲，男女不限，戶口不限，形象氣質(zhì)良好。大專以上學(xué)歷，熟悉Office、Excel等辦公操作系統(tǒng)，有人事、培訓(xùn)等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

營(yíng)業(yè)員10名

條 件：18周歲以上，性別及戶口不限，五官端正、身體健康，中專以上學(xué)歷，醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)、有藥師資格證及有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

促銷員2名

條 件：18周歲以上，限男性，戶口不限，中專以上學(xué)歷，性格開朗、活潑，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

倉(cāng)管員2名

條件：18—40周歲，限男性，戶口不限，高中及以上學(xué)歷，性格穩(wěn)重、有吃苦耐勞精神、心態(tài)積極端正，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

商務(wù)經(jīng)理5名

條 件： 20周歲以上，性格開朗活潑，高中以上學(xué)歷;具有良好的溝通及解決問題的能力，思維敏捷，反應(yīng)靈活，熱愛營(yíng)銷工作，有相關(guān)藥品銷售經(jīng)驗(yàn)者可適當(dāng)放寬條件優(yōu)先錄用。

我們期待您的加入

有意者請(qǐng)攜本人身份證、學(xué)歷證等有效證件復(fù)印件及原件到公司行政管理部人事辦公室報(bào)名，面試時(shí)間另行通知(注：資料復(fù)印件恕不退還)。

報(bào)名地址：藥業(yè)有限公司行政管理部人事辦公室(羅雄鎮(zhèn)龍門街624號(hào))羅平二中旁

報(bào)名時(shí)間：即日起報(bào)滿為止

報(bào)名電話：

藥業(yè)有限公司

行政管理部人事辦公室

x年10月25日

招聘啟事范文 篇27

xx銀行是國(guó)有五大行之一，是國(guó)內(nèi)為數(shù)不多的全牌照銀行集團(tuán)，業(yè)務(wù)范圍涵蓋商業(yè)銀行、投資銀行、證券、信托、金融租賃、基金管理、保險(xiǎn)、離岸金融服務(wù)等諸多領(lǐng)域，目前已在13個(gè)國(guó)家地區(qū)設(shè)立了15家境外銀行機(jī)構(gòu)，覆蓋了紐約、倫敦、法蘭克福、香港、新加坡等全球主要金融中心。xx銀行青島分行成立于1988年2月，是交行境內(nèi)37家管轄直屬分行之一。

根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會(huì)招聘綜合柜員、零售客戶經(jīng)理和信息技術(shù)類人員，招聘要求如下：

一、招聘職位與人數(shù)

綜合柜員(城陽(yáng)、高新區(qū)、即墨)5人;

零售客戶經(jīng)理(高新區(qū)、青島市區(qū))4人;

信息技術(shù)運(yùn)行管理、信息安全管理、開發(fā)應(yīng)用(青島市區(qū))4人

二、職位描述

(一)綜合柜員

辦理各類會(huì)計(jì)結(jié)算業(yè)務(wù)，做好各類帳戶的開立和維護(hù)工作，管理相關(guān)憑證、印章等，執(zhí)行現(xiàn)金管理制度和反洗錢相關(guān)規(guī)定，開展柜面的營(yíng)銷和客戶服務(wù)工作。

(二)零售客戶經(jīng)理

掌握我行產(chǎn)品特點(diǎn)及相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)，積極做好客戶的營(yíng)銷開拓及維護(hù)工作，深刻理解客戶需求并為其制定個(gè)性化金融服務(wù)方案，嚴(yán)格執(zhí)行我行相關(guān)規(guī)范要求，做到合規(guī)經(jīng)營(yíng)，做好客戶的營(yíng)銷、推薦和服務(wù)工作。

(三)運(yùn)行管理

承擔(dān)分行應(yīng)用系統(tǒng)的維護(hù)工作和監(jiān)控、巡檢工作，承擔(dān)分行生產(chǎn)系統(tǒng)的變更處理、故障處理、突發(fā)事件處理工作，承擔(dān)分行生產(chǎn)運(yùn)行情況的統(tǒng)計(jì)管理工作，根據(jù)應(yīng)用系統(tǒng)推廣計(jì)劃，承擔(dān)相關(guān)系統(tǒng)的上線推廣工作。

(四)信息安全管理

負(fù)責(zé)制定全轄的信息安全管理策略和實(shí)施細(xì)則并組織實(shí)施，組織全轄的信息安全技術(shù)培訓(xùn)和宣傳工作，監(jiān)督、協(xié)調(diào)和規(guī)范銀行系統(tǒng)計(jì)算機(jī)安全工作，參與計(jì)算機(jī)系統(tǒng)工程建設(shè)中的安全設(shè)計(jì)，負(fù)責(zé)對(duì)全轄特色業(yè)務(wù)系統(tǒng)開發(fā)中的安全控制和監(jiān)督管理。

(五)開發(fā)應(yīng)用

制定分行項(xiàng)目開發(fā)計(jì)劃并推進(jìn)實(shí)施，按照分行項(xiàng)目開發(fā)管理規(guī)范，承擔(dān)具體的特色業(yè)務(wù)系統(tǒng)、數(shù)據(jù)分析系統(tǒng)、辦公管理系統(tǒng)的開發(fā)工作，承擔(dān)相關(guān)系統(tǒng)的上線推廣和運(yùn)行維護(hù)工作，負(fù)責(zé)各類文檔編寫工作，確保資料完整。

三、職位要求

(一)基本條件：

統(tǒng)招全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，年齡38周歲以下;2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，金融同業(yè)的正式員工相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)可放寬至一年;工作認(rèn)真，細(xì)心，有條理，具有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力、溝通能力、抗壓能力，具有較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神;身體健康，形象氣質(zhì)好;品行端正，無任何違規(guī)違紀(jì)行為;符合xx銀行親屬回避規(guī)定。

(二)專業(yè)條件：

1.綜合柜員和零售客戶經(jīng)理

金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)會(huì)、管理、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，英語(yǔ)CET-4及以上;具有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證或銀行從業(yè)資格證等相關(guān)資格證書者優(yōu)先

2.信息技術(shù)運(yùn)行管理

信息技術(shù)相關(guān)專業(yè)，具有扎實(shí)的計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)理論知識(shí)，掌握各類操作系統(tǒng)、數(shù)據(jù)庫(kù)操作和使用相關(guān)技術(shù)，掌握軟件工程的基本理念。

3.信息技術(shù)信息安全管理

信息技術(shù)相關(guān)專業(yè)，具有扎實(shí)的計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)理論知識(shí)，熟知系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)、項(xiàng)目開發(fā)、系統(tǒng)運(yùn)維相關(guān)基礎(chǔ)知識(shí)，掌握信息安全基本理念。

4.信息技術(shù)開發(fā)應(yīng)用

具有扎實(shí)的計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)理論知識(shí)，掌握軟件工程的基本理念，具備良好的文檔撰寫能力，熟練掌握基于數(shù)據(jù)庫(kù)設(shè)計(jì)和開發(fā)，熟練掌握主流開發(fā)語(yǔ)言和相關(guān)技術(shù)，熟悉Linux操作系統(tǒng)和大型數(shù)據(jù)庫(kù)，具有java語(yǔ)言開發(fā)經(jīng)驗(yàn)或數(shù)據(jù)挖掘技術(shù)經(jīng)驗(yàn)者、通過國(guó)家軟件工程師考試者優(yōu)先;熟悉安卓、iOS系統(tǒng)開發(fā)者優(yōu)先;

四、勞動(dòng)關(guān)系

上述崗位應(yīng)聘者一經(jīng)錄用，即與xx銀行青島分行簽訂勞動(dòng)合同，成為xx銀行青島分行正式員工

五、報(bào)名

(一)報(bào)名時(shí)間：x年12月23日至20xx年2月6日;

(二)報(bào)名方式：登錄，選擇社會(huì)招聘，應(yīng)聘青島分行對(duì)應(yīng)崗位。

六、筆試及面試安排另行通知

xx銀行青島分行

x年12月

招聘啟事范文 篇28

因工作需要，zz大學(xué)城市水資源與水環(huán)境國(guó)家重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室面向校內(nèi)、外公開招聘辦公室人員，具體事宜如下：

一、崗位職責(zé)

工作部門：城市水國(guó)家重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室辦公室

職位：辦公室主任和副主任

職責(zé)：負(fù)責(zé)城市水資源與水環(huán)境國(guó)家重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室辦公室工作，協(xié)助實(shí)驗(yàn)室主任在實(shí)驗(yàn)室開放運(yùn)行與管理、科學(xué)研究與學(xué)術(shù)交流、人才培養(yǎng)與社會(huì)服務(wù)等方面有效開展工作，保障實(shí)驗(yàn)室良好運(yùn)行。

二、應(yīng)聘條件

1. 全日制本科或以上學(xué)歷，專業(yè)不限，研究生學(xué)歷可優(yōu)先考慮;

2. 具有三年從事相關(guān)工作經(jīng)歷;

3. 具有較強(qiáng)的溝通、聯(lián)絡(luò)和協(xié)調(diào)能力;

4. 熟練使用Office等辦公軟件，能夠利用網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)高效率開展工作;

5. 年齡30 周歲以上、不超過45周歲，有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，具備團(tuán)隊(duì)意識(shí)和協(xié)作精神，愛崗敬業(yè)，勤奮進(jìn)取，品行端正，身體健康。

三、聘任方式

1. zz大學(xué)在職人員可采用直接調(diào)入方式聘用。

2. 校外人員按照zz大學(xué)相關(guān)規(guī)定，按照勞務(wù)派遣方式聘用，薪酬面議。

四、招聘程序

報(bào)名方式：請(qǐng)申請(qǐng)者下載并填寫《應(yīng)聘報(bào)名表》，電子版發(fā)送至zm，郵件主題請(qǐng)注明“應(yīng)聘-姓名”。

報(bào)名時(shí)間：20xx年6月1日—6月15日。

城市水資源與水環(huán)境國(guó)家重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室將對(duì)應(yīng)聘人員的材料進(jìn)行初審，確定參加面試人員，并通知面試人員進(jìn)行面試，面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

初步定于6月25號(hào)公示擬錄用人員，6月30人確定錄用人員。到崗時(shí)間20xx年7月1日。

聯(lián)系人：

聯(lián)系電話：

招聘啟事范文 篇29

xx區(qū)政府機(jī)關(guān)食堂欲向社會(huì)公開招聘食堂廚師一名，具體事項(xiàng)如下:

一、報(bào)名條件

1、男性，年齡45周歲以下，身體健康，初中及以上文化程度，本地戶籍。

2、服從領(lǐng)導(dǎo)、人品好、工作負(fù)責(zé)，能吃苦耐勞。

3、從事酒店炒菜三年以上。

二、報(bào)名辦法

1、報(bào)名時(shí)間:x年10月15日至17日(上午8:30-11:30，下午2:00--5:00)。

2、地點(diǎn):xx市延安路18號(hào)E樓304室(xx區(qū)機(jī)關(guān)事務(wù)管理局)，聯(lián)系電話:，聯(lián)系人:張小姐。

3、要求:報(bào)名時(shí)隨帶本人身份證、有關(guān)證書原件及復(fù)印件，本人近期免冠一寸照1張。

三、聘用事項(xiàng)

1、根據(jù)報(bào)名情況，經(jīng)試用后擇優(yōu)錄用。

2、一經(jīng)錄用，工資3000元/月，并按規(guī)定享受“五保”。

x年十月十二日

xx市xx區(qū)機(jī)關(guān)事務(wù)管理局

招聘啟事范文 篇30

中心是從事時(shí)間頻率科學(xué)和導(dǎo)航定位技術(shù)研究的科研機(jī)構(gòu)，承擔(dān)著我國(guó)標(biāo)準(zhǔn)時(shí)間、標(biāo)準(zhǔn)頻率的產(chǎn)生、保持和發(fā)播任務(wù)，基本建成了全方位、多層次、多手段的體系，為諸多行業(yè)和部門提供了可靠的高精度授時(shí)服務(wù)，特別是為以火箭、衛(wèi)星發(fā)射為代表的航天技術(shù)領(lǐng)域作出了重要貢獻(xiàn)。

因工作需要，現(xiàn)公開招聘科技崗位工作人員。

一、 招聘原則

按照“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，實(shí)行“按需設(shè)崗，按崗聘用，競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)、合同管理”的辦法。

二、 應(yīng)聘人員基本條件

1、遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;

2、遵守章程;

3、具有良好的公民意識(shí)和職業(yè)道德;

4、學(xué)風(fēng)端正，科學(xué)態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn)，愛崗敬業(yè);

5、崗位所需的專業(yè)或技能條件(見附件1);

6、適應(yīng)崗位要求的身體條件;

7、按有關(guān)規(guī)定，與我中心工作人員之間有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系者，謝絕報(bào)名。

三、招聘崗位及專業(yè)要求

見附件1：x年科技崗位人才招聘需求表

四、應(yīng)聘材料

簡(jiǎn)歷表(附件2)，畢業(yè)證、學(xué)位證、四/六級(jí)英語(yǔ)成績(jī)單及其他能證明個(gè)人能力和水平材料的復(fù)印件(紙質(zhì)材料及其電子版)。

五、工資待遇

試用期為12個(gè)月，工資執(zhí)行事業(yè)單位工作人員基本工資標(biāo)準(zhǔn)，津補(bǔ)貼執(zhí)行中心有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)。

六、報(bào)名時(shí)間

即日起開始報(bào)名，截至?xí)r間為x年6月10日

七、聯(lián)系信息

聯(lián) 系 人：

聯(lián)系部門：

聯(lián)系地址：x市xx區(qū)xx街x號(hào)()

聯(lián)系電話：

電子信箱：

人事處

x年5月15日

招聘啟事范文 篇31

國(guó)電長(zhǎng)源電力股份有限公司(國(guó)電湖北電力有限公司)

國(guó)電長(zhǎng)源電力股份有限公司(以下簡(jiǎn)稱長(zhǎng)源公司) 為國(guó)有控股上市公司，公司股票在深圳證券交易所上市交易，證券代碼000966。20xx年國(guó)家實(shí)施電力體制改革，公司控股權(quán)由湖北省電力公司劃歸中國(guó)國(guó)電集團(tuán)公司(以下簡(jiǎn)稱中國(guó)國(guó)電)。

國(guó)電湖北電力有限公司(以下簡(jiǎn)稱湖北公司)為中國(guó)國(guó)電全資子公司，是適應(yīng)中國(guó)國(guó)電三級(jí)管理體制要求，于20xx年2月注冊(cè)成立的有限責(zé)任公司，公司承繼了原中國(guó)國(guó)電集團(tuán)公司華中分公司在鄂資產(chǎn)和人員。目前，湖北公司由長(zhǎng)源公司代管。

目前，長(zhǎng)源公司、湖北公司擁有可控裝機(jī)容量711萬千瓦 (其中在運(yùn)裝機(jī)容量706萬千瓦，在建裝機(jī)容量5萬千瓦)，在湖北區(qū)域五大發(fā)電集團(tuán)中排名第一， 資產(chǎn)總額232.22億元，員工6763人，下轄12個(gè)單位(4個(gè)火電企業(yè)、2個(gè)水電企業(yè)、1個(gè)風(fēng)電企業(yè)、1個(gè)生物質(zhì)氣化發(fā)電企業(yè)、2個(gè)煤炭企業(yè)、1個(gè)實(shí)業(yè)公司和1個(gè)管理處)。

未來，國(guó)電長(zhǎng)源電力股份有限公司、國(guó)電湖北電力有限公司將圍繞中國(guó)國(guó)電集團(tuán)公司“建設(shè)一流綜合型電力集團(tuán)”的戰(zhàn)略目標(biāo)，做強(qiáng)主業(yè)、轉(zhuǎn)型升級(jí)，深化改革、完善機(jī)制，強(qiáng)化管理、提高質(zhì)量，優(yōu)化資產(chǎn)、防范風(fēng)險(xiǎn)，加強(qiáng)黨建、創(chuàng)建和諧，打造效益國(guó)電、綠色國(guó)電、創(chuàng)新國(guó)電、廉潔國(guó)電和幸福國(guó)電，建設(shè)區(qū)域一流綜合型電力企業(yè)。

國(guó)電大渡河新能源投資有限公司南河水力發(fā)電廠

會(huì)計(jì)學(xué)_會(huì)計(jì)

管理崗位

招聘人數(shù)：1

工作地點(diǎn)：湖北省谷城縣

職位名稱：會(huì)計(jì)

學(xué)歷：本科

國(guó)電長(zhǎng)源荊門熱電廠

熱能與動(dòng)力工程_集控運(yùn)行值班員

生產(chǎn)運(yùn)行

招聘人數(shù)：1

工作地點(diǎn)：荊門

職位名稱：集控運(yùn)行值班員

學(xué)歷：本科

國(guó)電青山熱電有限公司

熱能與動(dòng)力工程_集控運(yùn)行值班員

生產(chǎn)運(yùn)行

招聘人數(shù)：1

工作地點(diǎn)：武漢

職位名稱：集控運(yùn)行值班員

學(xué)歷：本科