接地氣的大學生活即將結(jié)束，我們都知道畢業(yè)前要通過畢業(yè)論文，畢業(yè)論文是一種有計劃的、比較正規(guī)的檢驗大學學習成果的形式，那么優(yōu)秀的畢業(yè)論文是什么樣的呢？以下是勤勞的小編為大伙兒分享的畢業(yè)論文提綱最新12篇，歡迎參考。

論文提綱格式 篇1

(1)客觀需要

即寫此問題的有用性。章學誠說：“立言之要，在于有物”。“有物”不僅指內(nèi)容充實、不空洞，更指客觀上有此需要，寫出的東西有社會效益。

(2)主觀能力

(3)論文的資料來源

包括手頭現(xiàn)有與訪求可得的文獻參考。寫論文光靠“悟性”與“靈感”是寫不出來的，真實可靠的文字資料必不可少。

確定下來主題、題目，即根據(jù)對主題內(nèi)容的構(gòu)思產(chǎn)生出論文提綱——寫作論文提綱。論文提綱要以客觀事物本身為依歸，是所寫內(nèi)容的分層次、有深淺、按順序的文字表達。科學合理的論文提綱，能給高質(zhì)量的撰述以有益的規(guī)制和充分得體的發(fā)揮。

總結(jié)論文提綱的重要依據(jù)和豐厚素材，總結(jié)論文提綱緊扣學術(shù)工作，既是學術(shù)本身可貴的文獻資料，又是寫論文的胚胎與雛型了。

動手撰寫論文時，也要先列出論文提綱。在以總結(jié)論文提綱為基礎(chǔ)的條件下，所定文題，可全面，可部分，可綜論，可分論，可個論(專題)。確定文題之后，則可根據(jù)定題的總體思路及粗略架構(gòu)，總結(jié)論文提綱為素材，深思熟慮地列出論文提綱。

論文提綱格式，現(xiàn)舉兩例，看一看“文題——論文提綱——文題”這種“大、小，分、合，收、放”的格局。

論文提綱 篇2

一、論文題目

淺析創(chuàng)新營銷之博客營銷

二、論題觀點來源：

隨著網(wǎng)絡(luò)的發(fā)達，更多的新事物源源不斷地涌現(xiàn)出來。網(wǎng)絡(luò)和電子商務(wù)的出現(xiàn)徹底改變了原有的市場營銷和實務(wù)存在的基礎(chǔ)?；A(chǔ)變了，環(huán)境變了，市場變了，隨之而來的營銷和管理模式也將發(fā)生根本的改變。

透過寫博客的形式，介紹銷售人自己和銷售產(chǎn)品，達到交商友和產(chǎn)品銷售的人也逐日增多。由此產(chǎn)生了新的創(chuàng)新營銷--博客營銷。

三、基本觀點：

1、什么是博客營銷，博客營銷不等于營銷博客

2、博客營銷的現(xiàn)狀及發(fā)展

3、博客營銷的基本特征

4、理解博客營銷帶給企業(yè)的機遇與挑戰(zhàn)

5、博客營銷對網(wǎng)絡(luò)營銷的挑戰(zhàn)及對策(存在的不足)

四、論文結(jié)構(gòu)：

(一)引言

介紹博客營銷的現(xiàn)狀、特征、發(fā)展前景并提出問題。

對博客營銷進行淺析，解決問題。

1、什么是博客營銷，博客營銷不等同于營銷博客

(1) 什么是博客營銷

(2) 理解博客營銷不等同于營銷博客

2、博客營銷的現(xiàn)狀及發(fā)展

(1) 博客營銷的現(xiàn)狀

(2) 博客營銷的發(fā)展前景

3. 博客營銷的基本特征

(1) 博客營銷以博客的個人和觀點為基礎(chǔ)

(2) 企業(yè)的博客營銷思想有必要與企業(yè)網(wǎng)站內(nèi)部策略相結(jié)合

(3) 合適的博客環(huán)境是博客營銷良性發(fā)展的必要條件

(4) 博客營銷應(yīng)正確處理個人觀點與企業(yè)立場的關(guān)系問題

4、理解博客營銷帶給企業(yè)的機遇與挑戰(zhàn)

5、博客營銷對網(wǎng)絡(luò)營銷的挑戰(zhàn)及對策(存在的不足)

(三)結(jié)論：博客營銷是創(chuàng)新營銷下的新模式，它是網(wǎng)絡(luò)時代下創(chuàng)新營銷的產(chǎn)物。

論文提綱 篇3

論文名稱：二十一世紀管理會計的創(chuàng)新與發(fā)展

論文來源： 自選

論文類型：

導 師：

學生姓名：

學 號：

專 業(yè)：

一、選題依據(jù)

21世紀將是知識經(jīng)濟占主導地位、以迅速發(fā)展的計算機技術(shù)和現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)技術(shù)為**的信息**向社會生活的深度和廣度滲透；高新技術(shù)迅速發(fā)展和技術(shù)含量的比重在經(jīng)濟中**提高；人類社會各方面將發(fā)生重大變化的時代。為適應(yīng)時代的要求，企業(yè)管理創(chuàng)新已有方方面面的進展，而管理會計創(chuàng)新卻顯得力度不夠。管理會計領(lǐng)域需要加以創(chuàng)新和發(fā)展的問題有許多，本文僅就管理會計觀念、管理會計的內(nèi)容及管理會計的研究方法三個方面略抒己見

二、寫作的基本思路

前言

一、管理會計觀念的更新

1.1市場觀念

1.2企業(yè)整體觀念

1.3動態(tài)管理觀念

1.4企業(yè)價值觀念

二、管理會計內(nèi)容的調(diào)整與拓展

2.1成本管理方面

2.2決策分析與評價方面

2.3人本管理問題

三、管理會計研究方法的發(fā)展與改進

結(jié)束語

參考文獻

四、研究目標和解決的關(guān)鍵問題

論文主要從從管理會計觀念、管理會計內(nèi)容和管理會計的研究方法三個方面談了自己粗淺的看法。

三、資料收集計劃

資料來源主要有書籍、期刊雜志和網(wǎng)絡(luò)，隨著經(jīng)濟的發(fā)展，人們對服務(wù)營銷的認識也在提高和加深。**外許多學者先后對商業(yè)銀行服務(wù)營銷開展了研究，本文撰寫過程中研讀了以下資料：

[1]郭道揚。二十世紀管理會計的產(chǎn)生與演進[J].探討，1999，(3).

[2]余緒纓。簡論當代管理會計的新發(fā)展[J].會計研究，1995，(7).

[3]潘飛。九十年代管理會計研究成果及未來展望[J].會計研究，1998，(9).

[4]余緒纓。簡論《孫子兵法》在戰(zhàn)略管理會計中的應(yīng)用[J].會計研究，1997，(12).

[5]李蘋莉。戰(zhàn)略管理會計發(fā)展與挑戰(zhàn)[J].會計研究，1999，(1).

[6]楊雄勝。提高我國會計研究質(zhì)量問題的思考[J].會計研究，1997，(11).

[7]*會計學會核工業(yè)專業(yè)委員會。我國當代企業(yè)的成本管理問題[J].會計研究，1996，(9).

[8]王玉。公司發(fā)展戰(zhàn)略和管理[M].上海：立信會計出版社，1997.

[9]郭曉君等。知識經(jīng)濟與企業(yè)管理[M].**:*經(jīng)濟出版社，1998.

四、完成論文的條件和優(yōu)勢

前期學者和專家們對管理會計的創(chuàng)新與發(fā)展問題的研究，已經(jīng)積累了一定的基礎(chǔ)和實踐基礎(chǔ)，因此本課題的研究具有相當?shù)暮蛯嶋H意義；本人對管理會計問題問題已經(jīng)做了大量的前期資料搜索分析和鋪墊性研究工作；同時本人學習的是會計專業(yè)，也具有一定的專業(yè)知識。

五、論文撰寫進度計劃：

20xx年2月XX日前 完成開題報告

20xx年X月XX日前 完成論文細綱的寫作，并開始論文初稿

20xx年X月XX日前 完成論文初稿，并開始對論文進行裝訂

20xx年X月XX日前 向指導老師提交定稿論文

20xx年X月XX日前 開始準備論文答辯

指導教師簽名： 日期：

論文提綱 篇4

(一)論文基本思路：

(一)引言

1、論題的研究意義

2、論題的研究目的

3、論題的研究內(nèi)容

4、論題的基礎(chǔ)(①人力資源的概念 ②人力資源管理的概念 ③需要層次論 ④雙因素)

(二)人力資源管理中風險管理的現(xiàn)狀分析

1、人力資源管理風險管理的概念。

2、人力資源管理風險管理的現(xiàn)狀分析

**人力資源管理的現(xiàn)狀分析

**人力資源管理的現(xiàn)狀分析

3、人力資源管理風險管理的類型分析

①招聘風險

②績效考評風險

③薪金管理風險

④員工招聘風險

⑤勞資管理風險

(三)人力資源管理中產(chǎn)生風險的原因

①員工個人原因

②企業(yè)原因

③市場原因

(四)人力資源管理中的風險駕馭

1、人力資源管理中風險管理駕馭的概念

2、人力資源管理風險駕馭的步驟

①根據(jù)人力資源管理風險管理的類型進行有針對性、有效的**研究

②根據(jù)**結(jié)果和經(jīng)驗進行風險管理預測(衡量化，以百分比的形式呈現(xiàn))

③根據(jù)預測結(jié)果對風險進行相關(guān)的排定，針對排定草擬針對風險的消除方案

④上報草擬方案給上級部門

⑤實施方案(舉例說明)

⑥在實施方案的過程中出現(xiàn)新的問題，針對新的問題對方案進行修改

(五)人力資源管理的風險**

1、人力資源管理風險**的概念

2、人力資源管理風險**的步驟

①風險** ②風險識別與認識 ③擬定防范風險的方案 ④執(zhí)行并隨時調(diào)整方案 ⑤評估 ⑥建立風險數(shù)據(jù)庫

(六)總結(jié)

(七)主要參考文獻

論文簡單提綱范文樣本 篇5

一、內(nèi)容要求

畢業(yè)設(shè)計報告正文要求：

(一)理、工科類專業(yè)畢業(yè)設(shè)計報告正文內(nèi)容應(yīng)包括：問題的提出；設(shè)計的指導思想；方案的選擇和比較論證；根據(jù)任務(wù)書指出的內(nèi)容和指標要求寫出設(shè)計過程、課題所涉及元件結(jié)構(gòu)和相關(guān)參數(shù)的設(shè)計計算，有關(guān)基本原理的說明與理論分析；給出所設(shè)計課題實際運行的數(shù)據(jù)或參數(shù)，并與理論設(shè)計參數(shù)進行比較和分析，說明產(chǎn)生誤差的原因。

最后要對所設(shè)計課題實用價值做出評估說明；設(shè)計過程中存在的問題，改進意見或其它更好的方案設(shè)想及未能采納的原因等。

(二)經(jīng)濟、管理類專業(yè)畢業(yè)設(shè)計報告或論文正文應(yīng)包括：問題的提出、設(shè)計的指導思想；設(shè)計方案提出的依據(jù)，設(shè)計方案的選擇和比較；設(shè)計過程；所運用的技術(shù)經(jīng)濟分析指標和方法；數(shù)學模型及其依據(jù)，數(shù)據(jù)計算方法；對設(shè)計方案的實用性和經(jīng)濟效益等方面做出評估；對設(shè)計實施過程中存在的問題 ( 或可能發(fā)生的問題 ) 提出合理化建議。

畢業(yè)論文的基本論點、主要論據(jù)；根據(jù)國家有關(guān)方針、政策及規(guī)定聯(lián)系實際展開理論分析。

(三)文科類專業(yè)畢業(yè)設(shè)計報告或論文正文應(yīng)包括：問題的提出、解決問題的指導思想；解決方案提出的依據(jù)，解決方案的選擇和比較，結(jié)論。

二、論文印裝

畢業(yè)論文用畢業(yè)設(shè)計專用紙打印。

正文用宋體小四號字，行間距為24磅；版面頁邊距上3cm，下、左，右2cm。

三、論文結(jié)構(gòu)、裝訂順序及要求

畢業(yè)論文由以下部分組成：

(一)封面。

論文題目不得超過20個字，要簡練、準確，可分為兩行。

(二)內(nèi)容。

1、畢業(yè)設(shè)計(論文)任務(wù)書。

任務(wù)書由指導教師填寫，經(jīng)系主任、教務(wù)部審查簽字后生效。

2、畢業(yè)設(shè)計(論文)開題報告；

3、畢業(yè)設(shè)計(論文)學生申請答辯表與指導教師畢業(yè)設(shè)計(論文)評審表；

4、畢業(yè)設(shè)計(論文)評閱人評審表；

5、畢業(yè)設(shè)計(論文)答辯表；

6、畢業(yè)設(shè)計(論文)成績評定總表；

7、中英文內(nèi)容摘要和關(guān)鍵詞。

(1)摘要是論文內(nèi)容的簡要陳述，應(yīng)盡量反映論文的主要信息，內(nèi)容包括研究目的、方法、成果和結(jié)論，不含圖表，不加注釋，具有獨立性和完整性。

中文摘要一般為200-400字左右，英文摘要應(yīng)與中文摘要內(nèi)容完全相同。

“摘要”字樣位置居中。

(2)關(guān)鍵詞是反映畢業(yè)設(shè)計(論文)主題內(nèi)容的名詞，是供檢索使用的。

主題詞條應(yīng)為通用技術(shù)詞匯，不得自造關(guān)鍵詞。

關(guān)鍵詞一般為3-5個，按詞條外延層次(學科目錄分類)，由高至低順序排列。

關(guān)鍵詞排在摘要正文部分下方。

(3)中文摘要與關(guān)鍵詞在前，英文的在后。

8、目錄。

目錄按三級標題編寫，要求層次清晰，且要與正文標題一致。

主要包括緒論、正文主體、結(jié)論、致謝、主要參考文獻及附錄等。

9、正文。

論文正文部分包括：緒論(或前言、序言)、論文主體及結(jié)論。

(1)緒論。

綜合評述前人工作，說明論文工作的選題目的和意義，國內(nèi)外文獻綜述，以及論文所要研究的內(nèi)容。

(2)論文主體。

論文的主要組成部分，主要包括選題背景、方案論證、過程論述、結(jié)果分析、結(jié)論或總結(jié)等內(nèi)容。

要求層次清楚，文字簡練、通順，重點突出，畢業(yè)設(shè)計(論文)文字數(shù)，一般應(yīng)不少于8000字(或20個頁碼)。

外文翻譯不少于3000字符，外文參考資料閱讀量不少于3萬字符。

中文論文撰寫通行的題序?qū)哟尾捎靡韵赂袷剑?/p>

論文簡單提綱范文樣本 篇6

引言

一、會展業(yè)發(fā)展的基本概念

（一）會展經(jīng)濟的界定

（二）會展經(jīng)濟的功能

二、北京會展業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀及存在的問題

（一）北京會展業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀

（二）北京會展業(yè)發(fā)展中存在的主要問題

三、促進北京市會展業(yè)發(fā)展的對策

（一）與國際接軌，科學地組織、經(jīng)營展覽會

1.展覽會的項目決策、展覽實施和展覽形式

2.展覽主辦機構(gòu)的組織模式

3.展覽主辦機構(gòu)與參展商和觀眾之間的關(guān)系

（二）合理規(guī)劃建造現(xiàn)代化會展中心

1. 展覽館位置

2.展館的實用原則

3.展館建設(shè)的規(guī)模和速度

（三）改革管理體制、培育和完善展覽業(yè)市場

1. 會展業(yè)管理機構(gòu)的作用

2.會展業(yè)管理體制上的改革

（四）以人為本，加快展覽隊伍的培養(yǎng)和建設(shè)

1. 會展業(yè)的人才需求

2.展覽人才的培育措施

論文簡單提綱范文樣本 篇7

目錄

摘要及關(guān)鍵詞1

一、世界經(jīng)濟格局的變化趨勢2

（一）歐盟東擴與歐洲的統(tǒng)一2

（二）美洲自由貿(mào)易區(qū)的形成與美國的霸權(quán)地位3

（三）美歐在全球范圍內(nèi)的競爭3

（四）日本、東亞與世界經(jīng)濟的第三極4

二、我國經(jīng)濟的現(xiàn)狀分析5

（一）中國經(jīng)濟的支撐因素5

（二）中國經(jīng)濟未來發(fā)展的主要制約因素6

三、世界經(jīng)濟格局的變動對我國經(jīng)濟的主要影響8

（一）對中國經(jīng)濟增長方式和發(fā)展道路的影響8

（二）對產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)換和升級的影響9

（三）對中國開放型經(jīng)濟發(fā)展的影響9

（四）對中國區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展的影響11

（五）對我國完美社會主義市場經(jīng)濟管理體制的影響11

四、進一步促進中國經(jīng)濟發(fā)展的戰(zhàn)略性思考12

（一）轉(zhuǎn)變經(jīng)濟增長方式12

（二）產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)戰(zhàn)略性的調(diào)整12

（三）進一步發(fā)展開放型經(jīng)濟12

（四）區(qū)域經(jīng)濟協(xié)調(diào)發(fā)展13

（五）充分發(fā)揮政府和市場機制相結(jié)合的積極作用13

五、結(jié)語14

參考文獻14

致謝15

論文簡單提綱范文樣本 篇8

題目：淺析我國注冊會計師審計獨立性的現(xiàn)狀及完善。

摘要：獨立性是注冊會計師執(zhí)業(yè)的靈魂，是注冊會計師審計保持客觀公正的基本前提。如果注冊會計師審計缺乏獨立性，就很難做到客觀公正，其提供的信息可信度就差，而當信息的使用者、投資者及社會公眾使用了其信息，就可能做出錯誤的決策，遭受不必要的經(jīng)濟損失。同時，也會造成經(jīng)濟秩序的混亂，影響市場經(jīng)濟的正常發(fā)展。本文針對我國目前注冊會計師審計獨立性的現(xiàn)狀，并提出相應(yīng)的完善措施。

關(guān)鍵詞：注冊會計師審計；現(xiàn)狀；獨立性；措施。

一、引言

近年來，國內(nèi)外相繼出現(xiàn)的一系列因缺乏審計獨立性造成的審計失敗案件，導致人們對審計的“獨立性”提出了質(zhì)疑。造成審計缺乏獨立性的因素眾多。審計的本質(zhì)特征就在于它的獨立性，獨立性是審計的靈魂。注冊會計師審計被譽為最超脫、獨立性最強的審計，因為職業(yè)規(guī)范要求它在形式上和實質(zhì)上都獨立于審計委托人和被審計人，但在現(xiàn)實中卻難以做到完全獨立于這兩方。

審計機構(gòu)是自主經(jīng)營，自負盈虧的經(jīng)濟實體，在執(zhí)業(yè)中追求利益最大化，按照成本收益原則所表現(xiàn)出來的信用程度是權(quán)衡得失的結(jié)果。審計人員除了自身的道德修養(yǎng)外，很大程度上還受到所處的執(zhí)業(yè)環(huán)境及監(jiān)督機制的制約。對于經(jīng)濟利益這一影響審計獨立性的重要因素，本文將分析它對審計獨立性產(chǎn)生的影響，以及審計機構(gòu)和社會各界的應(yīng)對策略，從而使審計業(yè)的獨立性得到提高。

二、審計獨立性的含義及意義

(一)審計獨立性的含義

(二)審計獨立性的意義

三、我國注冊會計師審計獨立性現(xiàn)狀分析

(一)會計師事務(wù)所經(jīng)營上不是很獨立

(二)與客戶具有直接或間接的經(jīng)濟利益

(三)會計師事務(wù)所以追逐最大利潤為目標，風險識別與管理能力較差

(四)公司治理結(jié)構(gòu)不完善

(五)審計收費對審計獨立性的影響

(六)監(jiān)管體制沒有力度，注冊會計師舞弊被查處的風險較低

四、加強我國審計獨立性的措施

(一)完善組織結(jié)構(gòu)，建立充分的審計市場

1.進一步完善會計師事務(wù)所組織體制，推行合伙制。

2.通過完善資本市場和公司治理結(jié)構(gòu)，對會計師事務(wù)所的選擇改政府選擇為市場選擇，減少行政干預的可能性。

3.提高審計市場的準入標準。

(二)健全注冊會計師行業(yè)自律與政府監(jiān)管相結(jié)合的雙重監(jiān)管機制

(三)明確會計師事務(wù)所和注冊會計師的民事賠償責任

(四)提高注冊會計師執(zhí)業(yè)水平，強化注冊會計師的職業(yè)道德建設(shè)

1.提高專業(yè)勝任能力。

2.自覺執(zhí)行審計回避制度。

3.強化注冊會計師的職業(yè)道德教育。

(五)加強獨立審計法制化建設(shè)，改善獨立審計的執(zhí)業(yè)環(huán)境

(六)完善審計收費制度，改變現(xiàn)有審計費用支付方式

(七)加大會計市場綜合治理力度

五、結(jié)束語

我國注冊會計師審計獨立性問題己經(jīng)困擾了注冊會計師審計職業(yè)十幾年，已經(jīng)根深蒂固，絕不是僅靠幾項措施就可以徹底解決的。中國注冊會計師協(xié)會在提高注冊會計師審計獨立性方面己做了許多有益的工作，但問題仍然存在。審計獨立性的提高需要一個過程，需要廣大注冊會計師、審計管理機構(gòu)不懈的努力方能實現(xiàn)，這有待于注冊會計師整體素質(zhì)的提高。惟有這樣，我國的注冊會計師審計職業(yè)才能真正做到獨立、客觀、公正，才能真正提高審計質(zhì)量，才能敢于打開國門迎接挑戰(zhàn)。

論文提綱 篇9

摘要 4-5

Abstract 5

第1章 前言 8-15

1.1 研究背景及研究意義 8-10

1.1.1 研究背景 8-9

1.1.2 研究意義 9-10

1.2 **外研究現(xiàn)狀 10-13

1.2.1 企業(yè)社會責任信息披露的內(nèi)容研究 10

1.2.2 企業(yè)社會責任信息披露的模式研究 10-111.2.3 企業(yè)社會責任信息披露的計量方法研究 11-121.2.4 企業(yè)社會責任信息披露與企業(yè)價值關(guān)系的實證研究 12-131.2.5 文獻評述 13

1.3 研究思路與內(nèi)容框架 13-14

1.4 研究方法 14-15

第2章 企業(yè)社會責任信息披露與企業(yè)價值的基礎(chǔ) 15-212.1 相關(guān)概念的界定 15-16

2.1.1 企業(yè)社會責任的定義 15-16

2.1.2 企業(yè)價值的定義 16

2.2 企業(yè)社會責任的相關(guān) 16-19

2.2.1 委托** 16-17

2.2.2 利益相關(guān)者 17

2.2.3 信號傳遞 17-18

2.2.4 可持續(xù)發(fā)展 18-19

2.3 企業(yè)價值 19-20

2.4 本章小結(jié) 20-21

第3章 我國上市公司社會責任信息披露的指標構(gòu)建及現(xiàn)狀分析 21-323.1 我國上市公司社會責任信息披露的內(nèi)容界定 21-223.1.1 內(nèi)容界定研究的特點 21

3.1.2 本文對企業(yè)社會責任信息披露內(nèi)容的界定 21-223.2 我國上市公司社會責任信息披露的計量方法選擇 22-243.2.1 各種計量方法的比較 22-24

3.2.2 本文選用的企業(yè)社會責任信息披露的計量方法 243.3 我國上市公司社會責任信息披露的現(xiàn)狀分析 24-303.3.1 樣本選擇與數(shù)據(jù)來源 24-25

3.3.2 我國上市公司社會責任信息披露的描述性統(tǒng)計分析 25-303.3.3 我國上市公司社會責任信息披露存在的問題 303.4 本章小結(jié) 30-32

第4章 我國上市公司社會責任信息披露價值相關(guān)性的實證研究 32-414.1 分析及研究假設(shè) 32

4.2 樣本選擇與數(shù)據(jù)來源 32-33

4.3 模型建立與變量說明 33-35

4.3.1 模型構(gòu)建 33

4.3.2 變量說明 33-35

4.4 實證分析 35-40

4.4.1 變量的描述性統(tǒng)計 35-36

4.4.2 變量的相關(guān)性分析 36

4.4.3 模型的回歸分析 36-39

4.4.4 穩(wěn)健性檢驗 39-40

4.5 本章小結(jié) 40-41

第5章 結(jié)論及建議 41-43

5.1 主要結(jié)論 41

5.2 相關(guān)建議 41-42

5.3 研究局限及研究展望 42-43

參考文獻 43-46

附錄：我國上市公司社會責任信息披露評分示例 46-49致謝 49

論文提綱格式 篇10

議論文應(yīng)該怎么寫？各位同學，你們是怎么樣寫議論文的？議論文的格式請看下面：

1、確立論點——你要發(fā)表的觀點

2、確立論據(jù)——能證明你觀點的依據(jù)、或根據(jù)，可以使是事實的、也可以是道理方面的(一定要能支持你的觀點)

3、論證——在發(fā)表觀點的過程中，可以擺事實、也可以講道理，還可以既擺事實、又講道理，但講究嚴密的邏輯，才會被人接受，把人說服

議論文沒有什么規(guī)定格式，只有供參考的結(jié)構(gòu)，不知是否適合你。

1.基本結(jié)構(gòu)是提出問題(引論)、分析問題(本論)和解決問題(結(jié)論)。

2.如果從文章內(nèi)容的邏輯關(guān)系來分析，議論文具體的結(jié)構(gòu)形式可分兩大類：

a.縱式：逐層深入的論述結(jié)構(gòu)

例1.“層層深入”式，先提出論點后，先從消極方面論證，然后進一步從積極方面論述。

例2.“起承轉(zhuǎn)合”式：開頭破題，引出論述問題(起);接著承接開頭，闡述所論述的問題(承);是從各個角度證明論點(轉(zhuǎn));最后歸結(jié)，就是(合)。

例3.并列式結(jié)構(gòu)。

b.橫式：并列展開的論述結(jié)構(gòu)

例如：

有“總論——分論——總論”式，先提出論點，而后從幾個方面闡述，最后總結(jié)歸納；

有“總論——分論”式，先提出論點，然后從幾個方面論證。

有“分論——總論”式，對所要論述的總是分幾個方面剖析，然后綜合歸納出結(jié)論。

總之，分析議論文的結(jié)構(gòu)，先要弄明白中段落層次間的內(nèi)在聯(lián)系，還要注意文章中起著承上啟下作用的過渡段，過渡句以及過渡詞語。

論文簡單提綱范文樣本 篇11

1.內(nèi)容要求：

論文提綱是對整個課題研究內(nèi)容的綜合設(shè)計與闡述，也是對于課題相關(guān)研究內(nèi)容與研究走向的一個框架性的闡述與設(shè)計，所以研究者列出論文提綱，可以總體把控論文的思路。

2.書寫技巧：

論文提綱的設(shè)計需要按照論文原有的設(shè)計思路與邏輯順序進行整體的設(shè)計與書寫，其中提綱的邏輯調(diào)理與內(nèi)容設(shè)計較為重要，.提綱的書寫順序如下：

（1）先擬標題；

（2）寫出總論點；

（3）考慮全篇總的安排：從幾個方面，以什么順序來論述總論點，這是論文結(jié)構(gòu)的骨架；

（4）大的項目安排妥當之后，再逐個考慮每個項目的下位論點，直到段一級，寫出段的論點句（即段旨）；

（5）依次考慮各個段的安排，把準備使用的材料按順序編碼，以便寫作時使用；

（6）全面檢查，作必要的增刪。

論文簡單提綱范文樣本 篇12

論文提綱格式

1.標題式寫法

2.句子式寫法

以一個能表達完整意思的句子形式把該部分內(nèi)容概括出來。這種寫法具體而明確，別人看了也能明了，但費時費力。畢業(yè)論文的提綱編寫要交與指導教師閱讀，所以，要求采用這種編寫方法。

(一)確定論文提要，再加進材料，形成全文的概要

論文提要是內(nèi)容提綱的雛型。一般書、教學參考書都有反映全書內(nèi)容的提要，以便讀者一翻提要就知道書的大概內(nèi)容。我們寫論文也需要先寫出論文提要。在執(zhí)筆前把論文的題目和大標題、小標題列出來，再把選用的材料插進去，就形成了論文內(nèi)容的提要。

(二)原稿紙頁數(shù)的分配

寫好畢業(yè)論文的提要之后，要根據(jù)論文的內(nèi)容考慮篇幅的長短，文章的各個部分，大體上要寫多少字。如計劃寫20頁原稿紙(每頁300字)的論文，考慮序 論用1頁，本論用17頁，結(jié)論用1—2頁。本論部分再進行分配，如本論共有四項，可以第一項3—4頁，第二項用4—5頁，第三項3—4頁，第四項6—7 頁。有這樣的分配，便于資料的配備和安排，寫作能更有計劃。畢業(yè)論文的長短一般規(guī)定為5000—6000字，因為過短，問題很難講透，而作為畢業(yè)論文也不 宜過長，這是一般大專、本科學生的理論基礎(chǔ)、實踐經(jīng)驗所決定的。

(三)編寫提綱

論文提綱可分為簡單提綱和詳細提綱兩種。簡單提綱是高度概括的`，只提示論文的要點，如何展開則不涉及。這種提綱雖然簡單，但由于它是經(jīng)過深思熟慮構(gòu)成 的，寫作時能順利進行。沒有這種準備，邊想邊寫很難順利地寫下去。

編寫論文提綱的詳細步驟

一、序論

1、提出中心論題；

2、說明寫作意圖。

二、本論

(一)培育建筑勞動力市場的前提條件

1.市場經(jīng)濟體制的確立，為建筑勞動力市場的產(chǎn)生創(chuàng)造了宏觀環(huán)境；

2.建筑產(chǎn)品市場的形成，對建筑勞動力市場的培育提出了現(xiàn)實的要求；

3.城鄉(xiāng)體制改革的深化，為建筑勞動力市場的形成提供了可靠的保證；

4.建筑勞動力市場的建立，是建筑行業(yè)用工特殊性的內(nèi)在要求。

(二)目前建筑勞動力市場的基本現(xiàn)狀

1、供大于求的買方市場；

2、有市無場的隱形市場；

3、易進難出的畸形市場；

4、交易無序的自發(fā)市場。

(三)培育和完善建筑勞動力市場的對策

1、統(tǒng)一思想認識，變自發(fā)交易為自覺調(diào)控；

2、加快建章立制，變無序交易為規(guī)范交易；